Arbeit und Spiritualität scheint für viele ein Widerspruch zu sein. Spiritualität scheint mit beruflichen Prozessen wenig zu tun zu haben. Doch gleichzeitig suchen viele Menschen in einer Zeit, in der betriebliche Prozesse immer schneller laufen und der Einzelne immer mehr leisten muss, Orientierung, Wegweiser und Kraft, den vielen Anforderungen gerecht zu werden. Das Seminar beschäftigt sich damit, wie Spiritualität in das berufliche Handeln integriert werden kann. Wie sind spirituelle Werte im (beruflichen) Alltag lebbar? Wie können uns Erfahrungen aus dem Bereich der Spiritualität helfen, uns konkret in schwierigen (beruflichen) Situationen zu helfen? Bei diesen Fragen hilft uns der Weg der Achtsamkeit. Der Schlüssel der Achtsamkeitspraxis liegt in der Qualität der Aufmerksamkeit, die wir jedem Moment entgegenbringen, bewusst wahrzunehmen, was gerade jetzt "ist". Www liw ev de bildungsurlaub video. Wir leben im Bewusstsein, dass wir mit allem verbunden sind. Unabhängig von den äußeren Wirren und täglichen Herausforderungen sind wir mit der spirituellen Dimension verbunden.
–11. 2022; 03. 02. –05. 2023; 24. –26. 2023; 12. 05. –14. 2023; 23. 06. –25. 2023; 28. 08. –01. 09. 2023 (Bildungsurlaub) 16. Dezember 2022 Einführung in die Gewaltfreie Kommunikation Ort: Köln
Befolgen Sie die Anweisungen in der Vorlage und füllen Sie die Lücken aus, indem Sie viele Details hinzufügen 4. Fügen Sie die Vorlage in den Content Editor Ihrer Website ein, formatieren Sie sie und fügen Sie Bilder hinzu 5. Veröffentlichen und bewerben Sie Ihre Fallstudie Wie Sie sicherstellen, dass Ihre Fallstudie die Aufmerksamkeit erhält, die sie verdient 94% aller Blogbeiträge haben 0 externe Links. Die Verwendung einer Vorlage hilft Ihnen, die Grundlagen Ihrer Fallstudie festzulegen. Das ist wichtig. Aber wenn Sie viele Links und Social Shares anziehen wollen, müssen Sie noch mehr tun. • Verbringen Sie viel Zeit mit Ihrem Titel. Schließlich werden die Leute nur dann durchklicken und lesen, wenn Ihr Titel sie anzieht. Wir fügen zwei Dinge in den Titel jeder Fallstudie ein: ein sehr spezifisches Ergebnis mit einer Zahl (z. "Wie ich meinen organischen Traffic um 652% steigerte") und ein weiteres Detail, das den Kontext liefert und es beeindruckender macht (z. "in 7 Tagen"). Fallstudie – Methodenkartei. • Apropos Titel: Für mehr Social Shares sollten Sie einen Titel verwenden, der 14-17 Wörter lang ist.
• Gestalten Sie Ihre Fallstudie schön und leicht zu lesen. Laut der Nielsen Norman Group ist ein gutes visuelles Design eine der besten Möglichkeiten, um Ihre Inhalte vertrauenswürdiger erscheinen zu lassen. Verwenden Sie auf jeden Fall so viele hochwertige Bilder, wie Sie können. Vergessen Sie aber nicht die Schriftart. Wählen Sie eine Schriftart mit einer Größe von 15 bis 18 Pixeln für den Hauptteil Ihres Inhalts. Erstellen Sie einen neuen, "gebrandeten" Namen für die Technik, die Ihre Fallstudie abdeckt. (Wir nennen dies die "Branded Strategy Case Study", die selbst ein Markenname ist). Fallstudie schreiben beispiel von. Wenn Sie Ihrer Technik einen Markennamen geben, ist es wahrscheinlicher, dass sich die Leute an Ihre Fallstudie erinnern und auf sie verlinken.
Flyvbjerg, B., 2006: Five Misunderstandings About Case-Study Research. Qualitative Inquiry 12: 219–245. Hartley, J., 2004: Case Study Research. S. 323-333 in: C. Cassell & G. Symon (Hrsg. ), Essential Guide to Qualitative Methods in Organizational Research. London; Thousand Oaks: Sage. Pflüger, J., H. J. Pongratz & R. Trinczek, 2010: Methodische Herausforderungen arbeits- und industriesoziologischer Fallstudienforschung. Arbeits- und Industriesoziologische Studien 3: 5–13 – hier vor allem die Abschnitte 2 und 3. Fallstudie schreiben beispiel fur. Ragin, C. C., 1992: Introduction: Cases of "What is a case? " S. 1–17 in: C. C. Ragin & H. Becker (Hrsg. ), What is a Case? Exploring the Foundations of Social Inquiry. Cambridge; New York: Cambridge University Press. Thomas, G., 2011: What is a Case Study? S. 3–24 in: How To Do Your Case Study: A Guide for Students and Researchers. Los Angeles: Sage. Klassiker Die Organisationssoziologie ist gerade in ihren Anfangsjahren – primär in den 1940er und 1950er Jahren - stark durch Fallstudien geprägt.
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Diskussion, Lösungsfindung, Meinungsaustausch, Selbstständiges Lernen, Soziales Lernen Mit dieser Methode wird lösungsorientiertes Denken und entscheidungsorientiertes Handeln gefördert sowie die Diskussion-und Kompromissbereitschaft trainiert. Beschreibung Die SuS werden mit einem praxisorientierten Fall konfrontiert und diskutieren diesen innerhalb von Kleingruppen (vier bis sechs Personen) mit dem Ziel Lösungsvorschläge zu finden. Fallstudie. Innerhalb der Gruppe muss sich für eine Alternative entschieden und die Wahl dieser Alternative begründet werden. Anschließend soll überprüft werden ob die getroffene Entscheidung und deren Konsequenzen/Bedingungen mit der Realität vereinbar sind. (vgl. Brettschneider und Kaiser 2008, S. 144) Gliederung in Phasen: 1.