Dabei ist zunächst darauf hinzuweisen, dass der Manteltarifvertrag für die Angestellten des Werbeaußendienstes in § 18 Arbeitszeit lediglich bestimmt, dass der Tarifvertrag eine bestimmte Arbeitszeit nicht festlegt. Es existiert somit keine konkrete Regelung der allgemeinen Arbeitszeit. Lediglich die Tage Heiligabend und Silvester werden konkret als arbeitsfrei unter Fortzahlung der Bezüge geregelt. Hinsichtlich der allgemeinen Arbeitszeit bleibt es daher mangels konkreter Regelung im Manteltarifvertrag bei dem Direktionsrecht des Arbeitgebers. Da der Betriebsrat gem. § 87 Abs. 1 Nr. Tarifvertrag für das private Versicherungsgewerbe [5231255] - 54,99 € - www.MOLUNA.de - Entdecken - Einkaufen - Erleben. 2 BetrVG ein Mitbestimmungsrecht im Hinblick auf den Beginn und das Ende der täglichen Arbeitszeit einschließlich der Pausen sowie hinsichtlich der Verteilung der Arbeitszeit auf die einzelnen Wochentage hat, wäre es nun Aufgabe von Arbeitgeber und Betriebsrat eine Ausformung der durch den Manteltarifvertrag verbleibenden Lücke zu finden, in dem eine Betriebsvereinbarung getroffen wird. Denn der Manteltarifvertrag schweigt sich hinsichtlich einer konrketen Regelung aus und überlässt dies der Regelung durch Betriebsrat und Arbeitgeber.
: "§ 10 Zeitzuschläge … 6.... Urteile Bundesarbeitsgericht 9 AZR 504/10.... § 1 Geltungsbereich (1) Dieser Tarifvertrag gilt für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die einen Arbeitsvertrag mit der DFS abgeschlossen haben und unter den Geltungsbereich des Manteltarifvertrages in der jeweils geltenden Fassung fallen. … § 4 Ruhegeldfähiges Einkommen (1) Das ruhegeldfähige Jahreseinkommen wird aus der Vergütung im letzten Beschäftigungsjahr vor Eintritt des Versorgungsfalles... Urteile Bundesarbeitsgericht 3 AZR 24/11... (Betriebsrat) zur Eingruppierung des Mitarbeiters M in die Gehaltsgruppe VI nach § 4 Ziff. Manteltarifvertrag für das private versicherungsgewerbe 2016 2. 1 des Manteltarifvertrags für das private Versicherungsgewerbe (MTV). 2 Der Arbeitgeber ist ein Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit mit Sitz in C. In K unterhält er eine Schadenaußenstelle. In diesem Betrieb findet der MTV Anwendung. 3 Mit E-Mail vom 17.... Urteile Bundesarbeitsgericht 4 ABR 37/14... (aktuell ohne Regelungsinhalt) wird wie folgt neu gefasst: a) Cockpitmitarbeiter, die ihr erstes, dem dortigen Manteltarifvertrag unterliegendes fliegerisches Arbeitsverhältnis im Zeitraum ab dem 01.
Der Kommentar ist daher nunmehr in allen Bereichen der Ver sicherungswirtschaft ohne Schwierigkeiten verwendbar. E. Mussil I Inhaltsverzeichnis Vorwort........ - A - Manteltarifvertrag. - B - Gehaltstarifvertrag. Inhaltsverzeichnis Einführung. Klappentext ist daher nunmehr in allen Bereichen der Ver sicherungswirtschaft ohne Schwierigkeiten verwendbar. Mussil I Inhaltsverzeichnis Vorwort........
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Einführung. - Erläuterungen zum Tarifvertrag für das private Versicherungsgewerbe. - A — Manteltarifvertrag. - B — Gehaltstarifvertrag. - Schlichtungsvereinbarung mit Zusatzvereinbarung. - A Tarifvertrag für das Versicherungsvermittlergewerbe. - I Manteltarifvertrag, mit Hinweisen. - II Gehaltstarifvertrag, mit Hinweisen. - B Ortsklassenverzeichnis. - C Arbeitsreditlich relevante Vorsdiriften aus den Wehrdienstgesetzen. - D Arbeitszeitrechtliche Sonderregelungen in Gesetzen. Manteltarifvertrag für das private versicherungsgewerbe 2012.html. - E Muster für eine Anstellungsbestätigung. Schon der erste Tarifvertrag, der im Jahre 1919 zwischen Arbeitgebern und Gewerkschaften in der Versicherungswirtschaft geschlossen worden war, wurde unmittelbar nach seinem Inkrafttreten erläutert. Diese Obung setzte sich fort, als der Reichstarifvertrag im Jahre 1939 durch die Tarif ordnung und diese wiederum im Jahre 1949 durch den Tarifvertrag für das private Versicherungsgewerbe ersetzt wurde. Auch der vorliegende Tarifvertrag, der am 1. 4. 1959 in Kraft trat, erfuhr vom Verfasser noch im gleichen Jahr eine Kommentierung.
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