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Online verfügbar: 2011: König, Kirsten: Fühlen sich Studierende aufgrund ihres studentischen Workloads gestresst? In: Steinhardt, Isabel (Hg. ): Studierbarkeit nach Bologna. Mainzer Beiträge zur Hochschulentwicklung. Band 17, Mainz, S. 110 – 125 2010 2010: König, Kirsten: Nachhaltigkeit in der Organisationsentwicklung. 20:IV - "Der Kulturtalk" mit Dr. Kirsten König am Donnerstag | Gast: Lui Koray, Rapper und Filmemacher | 31.03.2022 | zwanzig4media. In: Bettig et al. ): Management Handbuch Pflege. 28. Aktualisierung, November 2010, S. 1 – 24 2008 2008: Krüger, Dorothea; König, Kirsten: Über: Gisela Notz, 2003: Frauen in der Mannschaft. Sozialdemokratinnen im Parlamentarischen Rat und im Deutschen Bundestag 1948/49 – 1957 und Gisela Notz, 2007: Mehr als bunte Tupfen im Bonner Männerclub. Sozialdemokratinnen im Deutschen Bundestag 1957 – 1969. In: Zeitschrift für Frauenforschung und Geschlechterstudien, 26. Jahrgang, 3 + 4/2008, Kleine Verlag
Dr. Kirsten König 31134 Hildesheim Kontakt E-Mail: Internetadresse: Haftungsausschluss Haftung für Inhalte Die Inhalte unserer Seiten wurden mit größter Sorgfalt erstellt. Für die Richtigkeit, Vollständigkeit und Aktualität der Inhalte können wir jedoch keine Gewähr übernehmen. Als Diensteanbieter sind wir gemäß § 7 Abs. Dr kirsten könig warren. 1 TMG für eigene Inhalte auf diesen Seiten nach den allgemeinen Gesetzen verantwortlich. Nach §§ 8 bis 10 TMG sind wir als Diensteanbieter jedoch nicht verpflichtet, übermittelte oder gespeicherte fremde Informationen zu überwachen oder nach Umständen zu forschen, die auf eine rechtswidrige Tätigkeit hinweisen. Verpflichtungen zur Entfernung oder Sperrung der Nutzung von Informationen nach den allgemeinen Gesetzen bleiben hiervon unberührt. Eine diesbezügliche Haftung ist jedoch erst ab dem Zeitpunkt der Kenntnis einer konkreten Rechtsverletzung möglich. Bei Bekanntwerden von entsprechenden Rechtsverletzungen werden wir diese Inhalte umgehend entfernen. Haftung für Links Unser Angebot enthält Links zu externen Webseiten Dritter, auf deren Inhalte wir keinen Einfluss haben.
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