Mit unserem Newsletter "Lokal26-Update" bleiben Sie auf dem Laufenden über alles, was von Wilhelmshaven über Friesland bis Ostfriesland passiert. Der kostenlose Newsletter wird von Montag bis Freitag jeweils zwischen 17 und 18 Uhr verschickt. Selbstverständlich können Sie das Angebot jederzeit wieder abbestellen.
* Alle Preise inkl. gesetzl. Mehrwertsteuer zzgl. Versandkosten und ggf. Nachnahmegebühren, wenn nicht anders angegeben. Gilt für Lieferungen in folgendes Land: Deutschland. Lieferzeiten für anderen Länder und Informationen zur Berechnung des Liefertermins siehe hier: Liefer- und Zahlungsbedingungen
Das Panoramarestaurant Seekrug befindet sich auf der autofreien Nordseeinsel Langeoog am Nationalpark Wattenmeer. Die einzigartige Landschaft soll auch für nachfolgende Generationen erhalten bleiben, deswegen achtet der Betrieb auf nachhaltiges Wirtschaften. Überzeugt von der Einmaligkeit des Landstrichs, welche sich in Obst, Gemüse, Fleisch, Fisch und Wild widerspiegeln, arbeitet das Panoramarestaurant Seekrug seit über 25 Jahren mit regionalen Partnern zusammen. Panorama-Restaurant-Café Seekrug Rolf Recktenwald und Söhne | Implisense. Alternativen werden in Bioqualität gekauft und die Gerichte werden traditionell nach eigenem Geschmack kombiniert. Der Betrieb fördert und unterstützt auch den Slow Food Trend in Deutschland. Das Panoramarestaurant Seekrug lässt Produkte und Zubereitungsarten neu aufleben. Die täglich wechselnde Speisekarte bietet Ihnen eine frische Auswahl an regionalen Produkten der Saison: original und wertvoll!
Jeder Mitarbeiter ist Ihr Gastgeber, denn im Service erwartet Sie nicht nur Qualität, sondern auch der ein oder andere Tipp für Ihre Inselzeit. Ihre schönste Zeit im Jahr wird durch die angenehme und familiäre Atmosphäre im Restaurant zu einem unvergesslichen kulinarischen Ereignis.
Panorama-Restaurant verkauft Familie Recktenwald auf Langeoog macht "Seekrug to go" Lokal26 Mehr als 50 Jahre lang hat Familie Recktenwald das "Seekrug" betrieben. Jetzt sind das Panorama-Restaurant und das Dünenhotel "Strandeck" verkauft. So geht es für die Gastronomenfamilie jetzt weiter. Um diesen Artikel zu lesen, schließen Sie einen günstigen Probemonat für nur 0, 99 € ab oder loggen sich als Abonnent ein. Alle Inhalte auf stehen Ihnen dann uneingeschränkt zur Verfügung. Nur für Abonnenten Digitalabo klassisch - monatlich kündbar. nur 0, 99 € im 1. Monat danach 7, 99 € & mtl. kündbar Sie sind bereits Abonnent? Noch nicht registriert? Seekrug langeoog verkauft insula. Auch als Print-Abonnent von Anzeiger für Harlingerland, Jeversches Wochenblatt und Wilhelmshavener Zeitung haben Sie den vollen Zugriff nach einmaliger Freischaltung. Haben Sie Fragen? Wir helfen Ihnen gerne! Jeversches Wochenblatt: (0 44 61) 944 144 Wilhelmshavener Zeitung: (0 44 21) 488 588 E-Mail: Kostenlos abonnieren - Unser Newsletter für die Region Die wichtigsten Nachrichten für die ostfriesische Halbinsel.
Was ich betreibe Inhaber: Bio-Hotel Strandeck Inhaber: Panorama-Restaurant Seekrug Inhaber: Bio-Konditorei/Bio-Bäckerei Seekrug Inhaber: Langeooger Genussmanufaktur Inhaber: ….. jeweils gemeinsam mit meinem Bruder Hubert Recktenwald. Die Betriebe Bio-Hotel und Panorama-Restaurant haben wir zum Jahresende 2021 verkauft, die Bäckerei/Konditorei, die Genussmanufaktur und der Sherryshop bleiben Meine Küchenphilosophie Ich lebe in einer einzigartigen Naturlandschaft im Nationalpark und Weltnaturerbe niedersächsisches Wattenmeer. Das kann man spüren und schmecken. Nahezu das ganze Jahr über sammeln wir Kräuter und Wildfrüchte, die wir mit den regionalen Spezialitäten unserer Partner aus der Landwirtschaft zu einzigartigen, aber simplen, Gerichten verarbeiten. Panorama-Restaurant verkauft: Familie Recktenwald auf Langeoog macht „Seekrug to go“. Die drei Säulen für meine Küche MEIN TEAM EINZIGARTIGE LEBENSMITTEL FREUDE AN DER ARBEIT Was mich als Koch ausmacht Ich bin – genau wie die meisten unserer Mitarbeiter – ein wenig verrückt, qualitätsverrückt, arbeitsverrückt und spaßverrückt.
Ich hatte zwar als Pensionär deutlich mehr Zeit als früher für die Beratung, aber im März 2017 waren es täglich durchschnittlich 35 Mails und einige Telefonanrufe. Das konnte ich nicht mehr schaffen und so verkaufte ich diese Internetpräsens. Der Käufer aktualisierte aber leider die Informationen nicht, sondern packte nur Werbung auf die Seiten. Das war schade, denn viele der Ausführungen stimmen heute nicht mehr und daher ist die Auskunft auf dieser Seite nicht mehr zuverlässig. Inzwischen hat der Betreiber dieser Seiten die Domain aufgegeben und sie heißt jetzt. Meine neue Domain, auf der Sie sich jetzt befinden, heißt und enthält nur noch meine Lebensgeschichte. Meine Reiseerlebnisse finden Sie alle auf meinem Internetportal. Textbausteine dienstliche beurteilung. Schauen Sie doch mal rein!
Meine Zeit als Personalrat und Internetberater Bei dem Wechsel von Neuss nach Krefeld hatte ich meinen Posten als Vorsitzender des örtlichen Personalrats aufgegeben. Als nun vier Jahre später neue Personalratswahlen in NRW anstanden, setzte mich der Verband Bildung und Erziehung auf die Liste für Gesamtschulen und gewann auch 2 Sitze im Bezirkspersonalrat Düsseldorf. Von den 21 Mitgliedern waren 16 in der GEW, 3 im Philologenverband und 2 im VBE. Ich war der einzige Schulleiter in der Runde, was ziemlich ungewöhnlich war, denn die GEW stellte grundsätzlich keine Schulleiter auf die Kandidatenliste. Das fand ich sehr unklug, denn auf diese Weise kamen deren Mitglieder gar nicht an die Informationen, die ich als Schulleiter hatte. Ich konnte so die Kolleginnen und Kollegen viel besser beraten, die Probleme mit ihren Schulleitungen hatten und sich an den Personal wendeten. Allerdings schottete sich die GEW geschickt ab, denn durch die große Mehrheit konnte sie alle Anträge blockieren und wies ihren Mitgliedern jeweils die Gesamtschulen in deren Nähe zur Betreuung zu.
Der Antragssteller selbst hatte das Gesamturteil "sehr gut++" erhalten. In der Begründung des Gesamturteils der dienstlichen Beurteilung war angegeben, dass der Antragssteller nicht das beste Gesamtergebnis erhalten könne. Das Beurteilungsergebnis "hervorragend" hätten auf der in Rede stehenden Beurteilungsliste ausschließlich solche Beamte erhalten, die von ihren Führungskräften eine vergleichbare Leistung attestiert bekommen hätten und die darüber hinaus höherwertig eingesetzt seien. Obwohl der Antragssteller in einigen Merkmalen hervorzuhebende Leistungen erzielt habe, könne in einer Gesamtbetrachtung aller Einzelmerkmale und im Vergleich mit den anderen Beamten der Beurteilungsliste nicht die Note "hervorragend" erteilt werden. Dies wurde vom Verwaltungsgericht beanstandet. Die Begründung des Gesamturteils einer dienstlichen Beurteilung dürfe nicht allein durch stereotype Sätze bzw. Textbausteine, die keine am konkreten Fall orientierte inhaltliche Substanz aufweisen, geleistet werden.
Es sei nicht einmal erkennbar, weshalb der Antragsteller, der in den Einzelmerkmalen der Beurteilung durchgehend für jedes Einzelmerkmal die höchste Bewertung "sehr gut" und auch in den textlichen Begründungen Bestbewertungen erhalten hatte, unter Berücksichtigung seiner deutlich höherwertigen Beschäftigung nicht jedenfalls mit der Note "hervorragend basis" oder sogar "hervorragend+" erhalten habe. Es fehle jegliche Erläuterung dazu, weshalb die Beurteiler angesichts der Leistungsstärke des Antragstellers und der Leistungsdichte der Beförderungsliste diese Differenzierungsmöglichkeiten der Bewertungsskala weder für das Gesamturteil in der Beurteilung des Antragstellers noch für das Gesamturteil in den Beurteilungen der im Vergleich zu dem Antragsteller nur geringfügig höherwertig eingesetzten Beigeladenen genutzt haben. Das Verwaltungsgericht hat der Deutschen Telekom AG folgerichtig durch Beschluss in einem Eilverfahren vorläufig untersagt, die geplanten Beförderungen zu vollziehen. Die dienstlichen Beurteilungen müssen nachgearbeitet werden.
Die Begründung der Beurteilung müsse am Statusamt ausgerichtet sein. Das sei wichtig, damit man vergleichbare Beurteilungsmaßstäbe anlege und um gleichmäßige Schwerpunkte innerhalb der Statusämter setzen zu können. Die Begründung einer dienstlichen Beurteilung kann im Widerspruchsverfahren nicht mehr nachgeholt werden Die Begründung des Gesamturteils einer dienstlichen Beurteilung könne allerdings im Widerspruchsverfahren nicht mehr nachgeholt werden. Sie sei notwendiger Bestandteil der Beurteilung selbst. Im Falle der Antragstellerin sei eine Begründung des Gesamturteils ebenso wie bei deren Konkurrenten lediglich in einem Vermerk von Erstbeurteiler und Zweitbeurteilungen niedergelegt. Dieser Vermerk sei kein Bestandteil der dienstlichen Beurteilung. Der Dienstherr habe den beiden diesen Vermerk auch nicht eröffnet. Damit sei die Begründung des Gesamturteils auch kein Bestandteil der Beurteilung selbst. Das mache die Beurteilung formell fehlerhaft. Trotz dieser Bedenken gab das Verwaltungsgericht der Antragstellerin im Eilverfahren nicht recht Trotz dieser Bedenken gab das Verwaltungsgericht der Antragstellerin im Eilverfahren nicht recht.