Aus dem Remscheider Ausbildungsmarkt (RAM) ist längst eine bergische Veranstaltung geworden. So gehören zu den knapp 100 Unternehmen, Schulen und Organisationen, die sich am Freitag, 28. September, von 8 bis 15. 30 Uhr und am Samstag, 29. September, von 9 bis 13 Uhr im Berufskolleg Technik, Neuenkamper Straße 55 (B 229), in Remscheid mit ihren Ausbildungsangeboten präsentieren, unter anderem die Stadt Solingen, Zwilling und das Walter-Bremer-Institut. Zielgruppe der Veranstaltung sind Schüler der Klassen 9 bis 13. 11. Ausbildungsmarkt lockt mit Vielfalt | Bergische Wirtschaft. Das Vortrags- und Rahmenprogramm kann im Internet eingesehen werden. ff
Remscheid: Betriebe bieten wieder mehr Lehrstellen an Die Lage auf dem Remscheider Ausbildungsmarkt hat sich dieses Jahr im Vergleich zu 2009 leicht verbessert. Das zeigt die Halbjahresbilanz, die Ute Ackerschott, Leiterin der Agentur für Arbeit Solingen/Remscheid, jetzt vorstellte. "Die Talsohle scheint durchschritten", sagte sei. So meldeten die Betriebe bis Ende März 489 Ausbildungsstellen, 12, 2 Prozent mehr als im vorigen Jahr. Dabei müsse aber bedacht werden, dass das Angebot 2009 aufgrund der Krisensituation in vielen Betrieben um fast 23 Prozent eingebrochen war. Somit wurde gerade mal die Hälfte dieses Verlustes wieder wettgemacht. Remscheid: Betriebe bieten wieder mehr Lehrstellen an. 262 Lehrstellen unbesetzt Diesem verbesserten Angebot steht auf der Bewerberseite eine um 8, 3 Prozent (63 Jugendliche) geringere Nachfrage gegenüber. Bislang meldeten sich 700 junge Menschen als Ausbildungsplatz suchend. Aktuell sind 262 Lehrstellen unbesetzt, 421 Jugendliche suchen noch. Unter den Arbeitgebern, die fähigen Nachwuchs ausbilden sollen, ist auch die Firma Karolack, ein Betrieb der Kaltenbach-Gruppe.
Remscheid: Es gibt noch 150 offene Lehrstellen Der doppelte Abiturjahrgang hat den Ausbildungsmarkt nicht belastet. Die Zahlen sind nahezu identisch zum Vorjahr. Der doppelte Abitur-Jahrgang hat keine nennenswerten Auswirkungen auf den Ausbildungsmarkt in der Region. "Es ist nicht so gekommen wie erwartet. Wir hätten mir mehr Bewerbern gerechnet", sagt Carmen Bartl-Zorn, Leiterin des Geschäftsbereichs Aus- und Weiterbildung bei der Industrie- und Handelskammer Wuppertal-Solingen-Remscheid. Remscheider ausbildungsmarkt 2018 pdf. "Stand Juli haben wir sogar 42 weniger Bewerber als im Vorjahr", liefert Martin Klebe, Geschäftsführer der Agentur für Arbeit Solingen-Wuppertal, die Zahl für Remscheid dazu. Der Anteil der Bewerber mit Allgemeiner Hochschulreife ist zwar von 83 auf 123 gestiegen, eine Verdrängung der anderen Absolventen anderer Schulsysteme durch die vermehrte Anzahl der Abiturienten sieht Klebe dennoch nicht: "Das ist keine Belastung für den Ausbildungsmarkt. " Angesichts des doppelten Abiturjahrgangs hatte die IHK Vorsorge getroffen.
Und: Viele Kollegen, die blieben, stehen in den nächsten Jahren vor dem Eintritt in den Ruhestand. Daher ist es höchste Zeit, dass die Verwaltung darauf setzt, die Zahl der Ausbildungsstellen zu erhöhen. Diejenigen, die nun bei der Stadt anfangen, haben auch wieder die sichere Perspektive, nach der Lehrzeit übernommen zu werden – etwa beim Kommunalen Ordnungsdienst. Zudem ist klar, dass der personelle Aderlass ein Ende finden muss. Ansonsten gerät die Verwaltung in die Gefahr, ihre Aufgaben nicht mehr wahrnehmen zu können. Remscheid: Ausbildungsmarkt wird Bewerbermarkt | Solingen. Die Konsequenzen würden dann weit über den bereits beklagenswerten Serviceverlust hinaus reichen.
Arbeitsmarkt: "Beide Seiten müssen sich mehr anstrengen" Ausbildung: Es wird schwieriger, Angebot und Nachfrage in Einklang zu bringen. Die Arbeitsagentur Solingen-Wuppertal will Vorbild bei der Ausbildung sein, wobei sie mit der betrieblichen Einstellungsqualifizierung (sechsmonatige Praktika vor der Ausbildung) eines ihrer eigenen Instrumente zur Verbesserung der Chancen von Bewerbern auf einen Ausstellungsplatz anwendet. Die assistierte Ausbildung, mit der Betrieb und Jugendliche unterstützt werden, ist ein weiteres Angebot. Nachhilfe, Beratung sowie Hilfen zur Existenzsicherung werden hier geboten. Davon profitieren auch die Betriebe und erhalten Unterstützung bei der Kooperation mit der Berufsschule, Prüfungsvorbereitung oder dem Coaching der Ausbilder. "Der Ausbildungsmarkt verlangt von allen Seiten mehr Anstrengungen", sagt Martin Klebe, Leiter der Agentur für Arbeit Solingen-Wuppertal. Es sei immer schwieriger, Angebot und Nachfrage zusammenzubringen. Remscheider ausbildungsmarkt 2018 chapter1 pdf. Das liegt zum einen an den Wünschen der Bewerberinnen und Bewerber, aber auch an den Anforderungen der Arbeitgeber.
Verkäufer / Verkäuferin 31711 freie Ausbildungsplätze Verkäuferinnen und Verkäufer kontrollieren, verkaufen und präsentieren Waren aller Art in Fachgeschäften, Supermärkten und Warenhäusern. Auch die Kundenberatung und die Auszeichnung der Waren gehört zu ihren Aufgaben. Handelsfachwirt / Handelsfachwirtin 13244 freie Ausbildungsplätze Handelsfachwirtinnen bzw. Remscheider ausbildungsmarkt 2018 chapter4 pdf. Handelsfachwirte arbeiten in Unternehmen des Einzel- oder Groß- und Außenhandels in der mittleren Führungsebene. Dort kümmern sie sich um den Ein- und Verkauf, das Marketing, Rechnungs- und Finanzwesen sowie um die Personalwirtschaft. Drogist / Drogistin 9026 freie Ausbildungsplätze Drogistinnen und Drogisten verkaufen Waren aus den Bereichen Kosmetik und Pflege, Gesundheit, Ernährung, Pflanzen- und Umweltschutz und Foto. Sie sorgen für reibungslose Abläufe im Laden, beraten Kunden und verwalten den Warenbestand. Fachverkäufer / Fachverkäuferin im Lebensmittelhandwerk 12296 freie Ausbildungsplätze Die frischen Brötchen zum Frühstück, die sahnige Torte zum Kaffee und das saftige Steak zum Abendessen: Gegessen wird immer!
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