Mitgliedschaften Mitgliedschaft 75 € / Jahr Dreimal im Jahr unsere Print-Ausgabe der analog-Zeitschrift. Online-Zugang zu allen erschienen analog-Magazinen. Ein Willkommensgeschenk, Rabatte bei ausgewählten Mitgliedsfirmen sowie in unserem Online-Shop. Gewerbe - Mitgliedschaft 150 € / Jahr Dreimal im Jahr unsere Print-Ausgabe der analog-Zeitschrift. Umfangreiche Präsentationsmöglichkeiten Ihres Unternehmens. Ein Willkommensgeschenk, Rabatte bei ausgewählten Mitgliedsfirmen sowie in unserem Online-Shop. Stadtverwaltung Seesen / Willkommensgeschenke für neue Auszubildende der Stadt Seesen. Mitgliedschaft - Reduziert 30 € / Jahr Dreimal im Jahr unsere Print-Ausgabe der analog-Zeitschrift. Ein Willkommensgeschenk, Rabatte bei ausgewählten Mitgliedsfirmen sowie in unserem Online-Shop. Nur für Schüler, Studenten, Azubis, Rentner und Sozialhilfeempfänger Alternativ können Sie hier das Antragsformular herunterladen und per FAX oder Post uns zusenden Bei folgenden Firmen erhalten Mitglieder Rabatte Artab - 10% Rabatt Audible Emotions - 7, 5% Rabatt CM-Audio - 10% Rabatt bis max.
Coupons und Geschenkgutscheine für Restaurants oder Erlebnisse in der Nachbarschaft helfen ihnen beim Einleben. Ein Stadtführer kann für neue Mitarbeitende ebenfalls sinnvoll sein und eine interessante Begleitlektüre für die Erkundung der neuen Stadt darstellen. Vervollständigen Sie das Ensemble mit Snacks aus der besten Bäckerei Ihres Viertels oder einer anderen besonderen Spezialität. Egal für welches Geschenk oder für welche Aufmerksamkeit Sie sich entscheiden, es ist der Gedanke, der zählt. Lassen Sie die neuen Mitarbeitenden merken, dass sie sich ernsthaft Gedanken gemacht haben und Sie sie wertschätzen. Sie haben nur eine Chance, einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen, also nehmen Sie sich Zeit für die Auswahl Ihrer Onboarding-Geschenke. DAS KÖNNTE IHNEN AUCH GEFALLEN 10 Gründe, warum gute Mitarbeiter kündigen Mitarbeiter verlassen keine Unternehmen, sondern Chefs, heißt es. Warum gute Mitarbeiter kündigen, fragen sich wohl viele Arbeitgeber. Dabei entwickelt sich die innerliche Kündigung meistens langsam und lange bevor das Schreiben tatsächlich offiziell eingereicht wird.
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