16. 11. 2018 – 10:30 BKK Dachverband e. V. Berlin (ots) Mit einer Gesamtpunktzahl von 76 hat das Münsterländer Unternehmen Schmitz Cargobull AG heute das "Deutsche Siegel Unternehmensgesundheit" in Gold verliehen bekommen. Ausgezeichnet wurde das Unternehmen auf der Kooperationsveranstaltung des Bundesverbandes der Personalmanager und des BKK Dachverbandes. Mehrere Monate hat die Betriebskrankenkasse VIACTIV die Schmitz Cargobull AG auf dem Weg zum "Deutschen Siegel Unternehmensgesundheit" betreut. Dabei kamen die Aktivitäten des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) der Firma auf den Prüfstand. Das Verfahren hat gezeigt, in welchen Bereichen das Betriebliche Gesundheitsmanagement bereits sehr gut umgesetzt worden ist und in welchen Bereichen Verbesserungspotenzial besteht. "Die guten Ergebnisse der Beschäftigtenbefragung in Kombination mit dem umfangreichen und erfolgreichen Gesundheitsmanagement des Unternehmens waren ausschlaggebend für die Zertifizierung. Vor allem auch weil das Thema Gesundheit in der Unternehmenspolitik als Führungsleitlinie schriftlich fixiert ist und bei der Schmitz Cargobull AG zur Firmenphilosophie gehört", so Reinhard Brücker, Vorstand der VIACTIV Krankenkasse.
Deutsches Siegel Unternehmensgesundheit Die Betriebskrankenkassen prüfen, wie wirksam das Gesundheitsmanagement in Firmen ist Ob kleines Unternehmen, Mittelstand oder Konzern – motivierte und leistungsfähige Beschäftigte sind für erfolgreiche und nachhaltig agierende Unternehmen unverzichtbar. Doch welche gesundheitsförderlichen und präventiven Strukturen und Angebote ein Betrieb für die Beschäftigten wählen soll, hängt nicht immer alleine von Zeit und Geld ab. Wesentlich für beste Ergebnisse und eine hohe Beteiligung der Beschäftigten sind gesundheitsförderliche Strukturen und ein attraktives Angebot von zeitgemäßen, sich ergänzenden und schnell wirksamen Angeboten. © / Cecilie_Arcurs Das Deutsche Siegel Unternehmensgesundheit zeichnet Firmen für ihr Gesundheitsmanagement aus. Das Deutsche Siegel Unternehmensgesundheit prüft den Status Quo des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) nach wissenschaftlichen und praxiserprobten Standards. Es liefert wertvolle Erkenntnisse für eine zielgerichtete Weiterentwicklung der Strukturen und Angebote des BGM.
Nachhaltigkeitsbewertung Deutsche Bank will sich von Lieferanten ESG-Siegel vorlegen lassen Für jeden neuen oder verlängerten Vertrag von über 500. 000 Euro pro Jahr sollen Lieferanten künftig eine Nachhaltigkeitsbewertung externer Ratingagenturen vorweisen. Die Deutsche Bank verlangt einer internen Mitteilung zufolge ab Juli von ihren Lieferanten bei größeren Aufträgen eine Bewertung nach ESG-Kriterien. Für jeden neuen oder verlängerten Vertrag von über 500. 000 Euro pro Jahr müssen Lieferanten dann eine Nachhaltigkeitsbewertung externer Ratingagenturen vorlegen, wie es in der Mitteilung heißt, die der Nachrichtenagentur Reuters am Mittwoch vorlag. Anfang 2023 will die Bank die Schrauben demnach enger ziehen: Dann würden Neuaufträge im selben Volumen nur noch an Anbieter vergeben, die bei der Nachhaltigkeitsbewertung auch eine ausreichend hohe Punktzahl erhielten. Eine mit der Angelegenheit vertraute Person sagte, Bankchef Christian Sewing werde die Pläne bei der Hauptversammlung am Donnerstag vorstellen.
Wir als Betriebskrankenkassen sind seit mehr als 300 Jahren eng mit den Firmen verbunden und sind quasi die `Erfinder´ effizienter betrieblicher Gesundheitsförderung und stellen unser Know-how weiteren Unternehmen gerne zur Verfügung", sagt Franz Knieps, Vorstand des BKK Dachverbandes. Mit den "Deutschen Siegel Unternehmensgesundheit" in Gold wurden im vergangen Jahr zwei Firmen ausgezeichnet. Zum einen das Münsterländer Unternehmen Schmitz Cargobull AG und zum anderen die AVACON AG, die zum EON-Konzern gehört. In beiden Fällen haben die Unternehmen sehr eng mit den Betriebskrankenkassen VIACTIV und energie BKK zusammengearbeitet. Zweimal hat das Verfahren gezeigt, in welchem Bereich das betriebliche Gesundheitsmanagement bereits sehr gut umgesetzt worden ist und in welchen Bereichen Verbesserungspotenzial besteht. "Die Gesundheit unserer Mitarbeiter ist uns wirklich wichtig. Der Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz, der Betriebsrat und die Projektgruppe setzen sich hierfür besonders engagiert ein.
"Wir unterstützen Unternehmen, Erkenntnisse zu ihrem BGM und – im Idealfall – im weiteren Prozess ein Siegel zu erhalten", erklärt Busch. "Nach einer ersten gemeinsamen Analyse befragen wir anonym die Mitarbeitenden. Sie können so ihre Eindrücke zu Arbeitssituation und -umfeld ungefiltert mitteilen und Ideen für das BGM aktiv einbringen", sagt Busch. "Damit haben wir eine solide Basis, um dann gemeinsam mit den Verantwortlichen im Unternehmen das BGM weiterzuentwickeln. " Und natürlich darf eins nicht fehlen: das Siegel in Bronze, Silber oder Gold. "Wir beobachten schon jetzt, dass Firmen, die sich aktiv um die Gesundheitsförderung kümmern, im Wettbewerb um gut ausgebildete Arbeitskräfte erfolgreicher sind", sagt der 32-jährige Gesundheitsreferent. "Es lohnt sich also, in die Gesundheit zu investieren – und mit dem DSUG zeigt man diesen Einsatz auch nach außen. " Der Weg zum Deutschen Siegel Unternehmensgesundheit: 5. Januar 2022 Gesundheitsförderung – Frische Farbe, neue Projekte Wenn Gesundheitsförderung auf kreative Köpfe trifft, profitieren Mensch und Umwelt.
Zutaten Das Mehl in eine Schüssel sieben und in der Mitte eine Mulde formen. Die Hefe mit 3 EL lauwarmer Milch und Zucker verrühren und in die Mulde geben. Mit etwas Mehl vom Rand verrühren und abgedeckt ca. 30 Minuten gehen lassen. Anschließend alles mit dem Ei, der Butter, Salz und der restlichen Milch zu einem glatten Teig verkneten. Abgedeckt an einem warmen Ort ca. 1 Stunde gehen lassen. Den Ofen auf 200°C Unter- und Oberhitze vorheizen. Ein Backblech mit Backpapier belegen. Für die Füllung die Mandeln mit dem Zucker, Zimt und Sahne verrühren. Den Teig ca. 5 mm dünn auswellen und in ca. 12 Dreiecke (ca. 12x20x20 cm) schneiden. Etwa auf die Mitte die Füllung setzen und von der kurzen Seite her zu Hörnchen aufrollen. Auf das Blech legen und mit Sahne bepinseln. Im Ofen ca. Hefeteig Hörnchen Rezepte | Chefkoch. 20 Minuten goldbraun backen. Als Amazon-Partner verdienen wir an qualifizierten Verkäufen Das könnte Sie auch interessieren Und noch mehr Hefeteig Rezepte Nach oben
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B. bei** Amazon oder Otto). Lass den Teig an einem warmen Ort 1 Stunde gehen. Schritt 5: Fette die Arbeitsfläche und die Hände mit Pflanzenöl ein, teile den Teig in 10 gleich große Stücke und forme jedes Stück zu einer Kugel. Schritt 6: Rolle jede Teigkugel zu einem langen Dreieck aus und gib in die Mitte der langen Seite von jedem Dreieck etwas Marmelade. Schlage die breite Seite auf die Marmelade auf und klebe das Ende fest, sodass ein Säckchen gefüllt mit Marmelade entsteht. Hoernchen aus hefeteig. Rolle es anschließend zu einem Hörnchen auf. Verteile die Hefeteig-Hörnchen auf ein mit Backpapier ausgelegtes Backblech, decke sie mit einem Blatt Backpapier oder einem Handtuch zu und lass sie an einem warmen Ort 20 Minuten gehen. Schritt 7: Bestreiche die Hefeteig-Hörnchen mit einem Ei und backe sie im vorgeheizten Backofen bei 180 °C ca. 20 Minuten. Schon sind deine Hefeteig-Hörnchen mit Marmelade fertig und können serviert werden. Auch lecker: Brioche Brötchen – Rezept für luftiges französisches Gebäck Japanische Hokkaido Brötchen mit verschiedenen Füllungen – unheimlich fluffig & flaumig Quarkzopf mit Marmelade & Rosinen – schnelles Rezept ohne Hefe
ZUTATEN 600 g Mehl 1 Pck. Backpulver 1 TL Salz 100 ml Öl 200 ml Milch, warm 250 ml saure Sahne 1 Würfel Hefe 1 EL Zucker Außerdem: 1 Eigelb Milch Sesam, Kümmel oder Mohn zum Bestreuen 100 ml Milch, Zucker und Hefe kurz aufgehen lassen. Die übrigen Zutaten in einer Schüssel vermengen, die vorbereitete Hefe dazugeben und zu einem glatten Teig verkneten. Den Teig nicht gehen lassen, sonder sofort damit arbeiten. Den Teig vierteln und auf einer Arbeitsfläche jeweils rundförmig ausrollen. In Dreiecke schneiden und mit beliebiger Füllung befüllen – z. B. Ungarische Hörnchen aus Hefeteig - Kifli von Bistromama | Chefkoch. mit Konfitüre, Nutella, Pudding, Nüsse, Mohn, Käse, Schinken … oder auch nicht, auch ohne alles schmecken sie super. Die Dreiecke zu Croissants einrollen und auf ein mit Backpapier ausgelegtes Backblech legen. Ein Eigelb mit 1 EL Milch verquirlen, die Hörnchen damit bestreichen und mit beliebigen Samen und Kernen bestreuen. Mit einem Tuch zudecken und etwa 15 Minuten ruhen lassen; dann in den Ofen schieben. Im vorgeheizten Backofen bei 200 °C goldbraun backen.
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