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Die 7 Wege zur Effektivität von Stephen R. Covey Dabei bestreitet Covey nie, dass die Theorien und Methoden der "Persönlichkeits-Ethik" (also der klassischen Management-Ratgeber) hilfreich sein können. Denn es gibt durchaus Situationen, in denen man Tools aus der neueren Selbsthilfe-Literatur anwenden kann. Beispielsweise das "aktive Zuhören". Nutzt man diese Technik aber zu intensiv, kommen sich die Gesprächspartner mitunter veralbert vor. Was wiederum die eigene Effektivität beschädigt. So gesehen ist der Ansatz der "7 Wege zur Effektivität" ein viel grundlegenderer. Cover "Die 7 Wege zur Effektivität" Ein Ratgeber für alle Lebensbereiche Ist das Buch denn nur ein Buch für Manager? Überhaupt nicht! Stephen R. Coveys Theorien sind in allen Lebensbereichen relevant und anwendbar. Beruf / Karriere Familie / Ehe Gemeinnützige Tätigkeiten Freundschaften Bemerkenswert ist, dass das der/die Leser*in nicht durch diese verschiedenen Themenbereiche gescheucht wird (wie zum Beispiel in " Am Arsch vorbei geht auch ein Weg "), sondern einen Weg nach dem anderen kennenlernt.
Wie das geht? Cal Newport beschreibt in " Digitaler Minimalismus " herausragend, wie das zu erreichen ist. Wer ist der Autor von "Die 7 Wege zur Effektivität"? Dr. Stephen R. Covey schrieb das Buch, das 1989 zum ersten Mal herausgebracht wurde. Er wurde am 24. Oktober 1932 auf einer Hühnerfarm in Salt Lake City, Utah, USA geboren. Stephen Covey war Vater von 7 Kindern und ein zutiefst gläubiger Mensch. Er missionierte sogar für 2 Jahre in England für seine Glaubensgemeinschaft. Allerdings trennte er nach eigenen Aussagen die Inhalte seiner Bücher und Seminare stets von seinen religiösen Überzeugungen. Dr. Covey im Jahr 2010 Im Sinne seiner 7 Wege hat Covey eine Unternehmensberatung mitbegründet, Franklin Covey. Stephen R. Covey starb im Alter von 79 Jahren an den Folgen eines Fahrrad-Unfalls. "His combination of intellect and empathy made him a truly unique and visionary individual. " "Die im eigene Kombination aus Intellekt und Empathie machten ihn zu einer einzigartigen und visionären Person. "
Wozu ist Effektivität notwendig? Damit das, was Sie tun, zum Erfolg führt. Effektivität bedeutet wirksames Handeln und ist nicht mit Effizienz zu verwechseln, die in anderen Ratgebern propagiert wird. Effektivität heißt bei Stephen Covey, die Dinge so zu tun, dass Ihr Handeln nicht verpufft, sondern dass es Wirkung zeigt und die von Ihnen gewünschten Ergebnisse bringt. Erfolgsbücher gibt es viele, aber "Die 7 Wege zur Effektivität" unterscheidet sich ganz wesentlich von der Masse: Stephen Covey setzt in seinem Ratgeber auf solide Werte statt auf Effekte, die nicht dauerhaft sind. So stellt er die moderne Persönlichkeitsethik der klassischen Charakterethik gegenüber – klingt "theoretisch", ist aber einfach zu lesen und äußerst einleuchtend: Bei den meisten Erfolgsbüchern, die momentan in Mode sind, steht die Persönlichkeitsethik im Vordergrund, das heißt, Erfolg hängt hier z. B. von Image und Verhalten ab. Dies mag in gewissem Rahmen genügen und zu vorübergehenden Erfolgen führen. Stephen Covey erklärt in "Die 7 Wege zur Effektivität" jedoch die Charakterethik zur Voraussetzung für echten, nachhaltigen Erfolg – also Eigenschaften wie Integrität, Fleiß oder z. Verlässlichkeit.
Auch Recycling-Material wird verwendet. Das ist vorbildlich. Die 7 Wege zur Effektivität – Workbook Zusätzlich zum eigentlichen Buch gibt es noch das Workbook. Damit kann man die 7 Wege noch intensiver in sein Leben integrieren. Daher ist das Arbeitsbuch jedem zu empfehlen, der sich noch intensiver mit seinen Werten, Haltungen und Überzeugungen beschäftigen möchte. Die 7 Wege zur Effektivität – Workbook von Stephen R. Covey Fazit: Das Standardwerk für effektive Menschen Was bleibt also unterm Strich? Ich glaube, dass unsere Welt eine andere, eine bessere, wäre wenn "Die 7 Wege zur Effektivität" Pflichtlektüre für alle Führungskräfte würden. Egal, wie lange sie ihre Position bereits bekleiden. Beschäftigt man sich intensiv mit dem Buch und nimmt man die Inhalte an, dann wird dieses Buch ein echtes Umdenken bewirken. Schon beim ersten Lesen hat man so viele "Aha"-Erlebnisse. Alleine dafür lohnt sich die Anschaffung des Klassikers. Coveys "7 Wege" sind ein Standardwerk. Das TIME Magazine hat das Buch in die Liste der 25 wichtigsten Managementbücher aufgenommen.
Hier ein ganz klares "Jein". Ich habe mal exemplarisch zwei verschiedene Tools aufgeführt, ein offizielles und eine frei verfügbare App aus Apples Softwareladen für iPhone und iPad. 7 Habits Planner Ja, es gibt eine App namens "7 Habits Planner" im Apple App Store. Sie ist aber leider sehr lieblos gemacht. Im Grunde genommen handelt es sich um eine reine "Abhakliste". Die Optik alleine schreckt mich persönlich schon ab. Von der Usability ganz zu schweigen. Screenshot aus 7 Habits Planner Daher setze ich auf die App Habit, um meine Gewohnheiten zu tracken. Offizielle Materialien von FranklinCovey Nimmt man an einem Kurs von FranklinCovey teil, dann erhält man ein Toolset. Darin findet man Teilnehmer-Handbuch • 7 X 7 Vertrag Wegekarten Verhaltenskarten Übungskarten Wöchentlicher Big-Rocks-Planer Talking Stick Zugriff auf die "Living the 7 HabitsTM"-App Separat kaufen kann man das alles nicht. Im Video seht ihr, wie die Materialien aussehen. Bemerkenswert ist, dass alles aus nachhaltig produzierten Rohstoffen gemacht ist.
3 – "Effektiv sein" bedeutet immer das Wichtigste zuerst zu machen Die Begriffe Effektivität und Effizienz werden oft gleichgesetzt, was jedoch ein Trugschluss ist. Effizienz beschreibt, anders als die Effektivität, das Verhältnis zwischen Input und Output. Arbeitest Du effizienter, so erledigst Du mehr Aufgaben (Output) in einer kürzeren Zeit (Input). Du tust die Dinge richtig. Steigerst Du jedoch Deine Effektivität, heißt das, dass Du Deinem Ziel näher kommst. Du tust also die richtigen Dinge. Oftmals sind wir damit beschäftigt die dringenden Aufgaben zu erledigen und "Krisen", wie zum Beispiel die näher schreitende Klausurenphase, zu bewältigen. Dabei vergessen wir aber oft mal einen Schritt zurückzugehen und zu reflektieren, ob wir überhaupt das Richtige tun. Vielleicht ist eine andere Herangehensweise an das Lernen effektiver, weil Du die wirklich wichtigen Dinge lernst und Dich zuvor in unwichtigen Details verirrt hast. Aus einer Makro-Perspektive könntest Du sogar noch eine Ebene weiter zurückgehen und Dich fragen, ob der Studiengang an sich "effektiv" ist – im Sinne dass er Dich an Dein langfristiges Ziel bringt und Deinen Lebenssinn unterstützt.
Wer nach langfristigem Erfolg in Beruf und Privatleben strebt, sollte bereit sein, an seinem Charakter, seiner inneren Einstellung und Denkweise zu arbeiten. Denn wahre Veränderung erfolgt immer von innen nach außen. Der Fokus auf Methoden, die nur an der Oberfläche wirken, wie angelernte Erfolgstechniken, seien es Verbesserungen der kommunikativen Kompetenz, Rhetorik-Schulungen und Manipulationstechniken, werden zwar kurzfristige Erfolge verzeichnen können, aber nicht zu einer nachhaltigen Verbesserung seiner Lebenssituation führen. Nur durch Selbstreflexion, durch Integrität und Ethik, durch Entwicklung einer Win-win-Mentalität, bei der auch die Wünsche und Ziele der Mitmenschen in Entscheidungen einbezogen werden, sowie durch das Schaffen von Synergien wird man seinen wahren Lebenszielen näher kommen und letztendlich seinen Seelenfrieden finden. Es geht daher weniger um schnell zu erlernende Techniken und Tricks, die zum schnellen Erfolg führen, sondern eher um die Vermittlung einer Lebensphilosophie, die höheren, universellen Prinzipien folgt, die für das Zusammenleben von Menschen gelten und nachhaltig in jedem Lebensbereich einsetzbar ist, ob auf beruflicher, privater oder sozialer Ebene.