Beschreibung des Verlags Endlich wirklich leben anstatt ständig dem Glück nachzujagen Kann es sein, dass unsere Vorstellungen vom Glück uns unglücklich machen? Ja! Denn je stärker wir versuchen, schmerzhafte Gedanken und Gefühle zu verdrängen oder durch positive zu ersetzen, desto mehr leiden wir. Dem möchte Russ Harris mit der Akzeptanz- und Commitment-Therapie (ACT) entgegenwirken. Sein spannendes Umdenkbuch verdeutlicht, dass Stress und Sorgen keineswegs angestrengt bekämpft werden müssen. Wenn wir sie stattdessen zulassen und uns ihnen stellen, finden wir zu einem tief erfüllten Leben. GENRE Gesundheit, Körper und Geist ERSCHIENEN 2010 4. März SPRACHE DE Deutsch UMFANG 400 Seiten VERLAG Kösel-Verlag GRÖSSE 1, 1 MB Kundenrezensionen WOW Auf jeden Fall das Beste und Nützlichste Buch dieser Art, das ich bislang gelesen habe. Es ist auch leicht verständlich und witzig geschrieben und wiederholt sich immer mal wieder, so dass man sich alles viel besser einprägen kann! Vergesse nicht Dir dieses Buch zu kaufen denn ein besseres wirst Du nicht bekommen.
Dr. med. Russ Harris, geboren 1966, ist Arzt, Coach und Psychotherapeut. Arbeitsschwerpunkte sind psychische Gesundheit, Psychoneuroimmunologie und Stressmanagement. Er leitet weltweit Ausbildungen für Psychologen und Therapeuten in ACT. Der Autor lebt mit seiner Familie in Melbourne, Australien. Stephan Schuhmacher studierte Soziologie, Psychologie, Japanologie und Sinologie. Er wurde 20 Jahre im Zen geschult, darunter fünf Jahre in Kamakura, Japan. Nach seiner Arbeit als Lektor und Programmleiter zog er nach Südwestfrankreich und gründete das Redaktionsbüro und internationale Netzwerk ENSO Publishing. Er ist als Verlagsberater, Herausgeber sowie Übersetzer und Autor tätig. Maike Schuhmacher studierte Kunstgeschichte, slawische und romanische Literaturwissenschaften und Linguistik sowie Erziehungswissenschaften. Sie unterzog sich mehr als 25 Jahre einer konsequenten spirituellen Schulung und wurde in verschiedenen Formen der Körper- und Atemtherapie, des energetischen Heilens, der Achtsamkeit und der Meditation ausgebildet.
Ich profitiere keinen Cent hier, aber diese Meinung nach 100 Meter Bücher im Regal hat Bestand. Mehr Bücher von Russ Harris Kund:innen kauften auch
Er wurde 20 Jahre im Zen geschult, darunter fünf Jahre in Kamakura, Japan. Nach seiner Arbeit als Lektor und Programmleiter zog er nach Südwestfrankreich und gründete das Redaktionsbüro und internationale Netzwerk ENSO Publishing. Er ist als Verlagsberater, Herausgeber sowie Übersetzer und Autor tätig. Maike Schuhmacher studierte Kunstgeschichte, slawische und romanische Literaturwissenschaften und Linguistik sowie Erziehungswissenschaften. Sie unterzog sich mehr als 25 Jahre einer konsequenten spirituellen Schulung und wurde in verschiedenen Formen der Körper- und Atemtherapie, des energetischen Heilens, der Achtsamkeit und der Meditation ausgebildet. Zu diesen Themen leitet sie immer wieder Seminare oder Gruppen. Vor rund 20 Jahren zog sie nach Südwestfrankreich und ist seither, oft in sehr komplementärer Zusammenarbeit mit ihrem Mann Stephan Schuhmacher, als Autorin, Übersetzerin und Herausgeberin in den Bereichen Philosophie, Spiritualität und Belletristik tätig. Produkt Infos Format Taschenbuch Label Goldmann Verlag Autor Russ Harris Sprache Deutsch Anzahl Seiten 400 Erschienen am 18. März 2013 ISBN 9783442173457 EAN Gebraucht 40% günstiger als Neu!
Sein spannendes Umdenkbuch verdeutlicht, dass Stress und Sorgen keineswegs angestrengt bekämpft werden müssen. Wenn wir sie stattdessen zulassen und uns ihnen stellen, finden wir zu einem tief erfüllten Leben.
Sie wählen online einen Artikel aus und können diesen ganz bequem in der Buchhandlung abholen und bezahlen. Wie funktioniert Click&Collect EXPRESS? In der Buchhandlung vorrätige Artikel können Sie kostenfrei und ohne Registrierung sofort reservieren. Nachdem Sie die Reservierungsbestätigung erhalten haben, steht der Artikel direkt zur Abholung bereit. Wie funktioniert Click&Collect (*mit über Nacht-Express)? Ist ein Artikel nicht in der Buchhandlung vorrätig, liefern wir Ihre Bestellung über Nacht bequem und kostenfrei in Ihre Lieblingsbuchhandlung. Nach Eintreffen der Lieferung entscheiden Sie selbst, wann Sie den Artikel in der Buchhandlung abholen. *Wenn Sie einen oder mehrere unserer über 1 Mio. sofort-lieferbaren Artikel Wochentags bis 15 Uhr bestellen (Uhrzeit variiert je ausgewählter Lieblingsbuchhandlung), liefern wir diese am Vormittag des darauffolgenden Werktages (Mo. - Sa., außer an Feiertagen) in die von Ihnen ausgewählte Partnerbuchhandlung aus. Nach Eintreffen der Lieferung entscheiden Sie selbst, wann Sie den Artikel in der Buchhandlung abholen.
WIE WIRD DIESES DOKUMENT VERWENDET? Nachdem diese Vorlage ausgefüllt wurde, sollte sie zweifach ausgedruckt und diese jeweils vom Arbeitgeber und vom Arbeitnehmer unterschrieben werden. Jede Vertragspartei behält anschließend jeweils eine Fassung zur Verwahrung. ANWENDBARES RECHT Anwendbar sind die allgemeinen Vorschriften des Bürgerlichen Gesetzbuches (BGB) sowie des Arbeitszeitgesetzes (ArbZG). DIE VORLAGE ÄNDERN? Zusatzvereinbarung zum arbeitsvertrag muster see. Sie füllen einen Vordruck aus. Das Dokument wird nach und nach vor Ihren Augen auf Grundlage Ihrer Antworten erstellt. Am Ende erhalten Sie es in den Formaten Word und PDF. Sie können es ändern und es wiederverwenden.
Der Arbeitnehmer sollte den Aufhebungsvertrag vor... Details Aufhebungsvertrag für ein Arbeitsverhältnis Aufhebungsvertrag Arbeitsverhältnis wg. Erreichen des Rentenzugangsalters Details
Mit sevDesk können Sie ganz einfach Rechnungen online schreiben und Ihre Buchhaltung nach GoBD führen! Was bei einer solchen Art von Vorlage in Excel oder Word zu beachten ist, damit das Formular rechtsverbindlich wird, wird im Folgenden näher erläutert. Schließlich kann sich eine solche Vereinbarung beispielsweise mit arbeitsrechtlichen Fragen wie einem Arbeitszeitkonto oder dem gemeinsamen Sorgerecht geschiedener Eltern, wie beispielsweise Unterhaltsfragen, befassen. Dies liegt vor allem daran, dass der Inhalt verschiedener schriftlicher Vereinbarungen sehr unterschiedlich sein kann — genau wie der Geschäftsbrief oder die Pressemitteilung. Treffen Sie eine schriftliche Vereinbarung mit sevDesk für eine kostenlose Testversion. Buchhaltung leicht gemacht - mit sevDesk. Stattdessen, Ein Vertrag kann auch in folgenden Fällen ungültig werden:. Zusatzvereinbarungen: Gratifikationen, Darlehen, Verschwiegenheitserklärung | Arbeitsverträge | Arbeitsrecht | Musterverträge, Muster, Vorlagen, Verträge, Vertragsmuster. Die Gründe, warum sich unser Muster für eine schriftliche Vereinbarung als sehr nützlich erweisen kann, sind entsprechend vielfältig.
Die Höhe der Strafe ist vorher festzulegen. Sie sollte normalerweise ein Monatsgehalt nicht übersteigen. Gratifikation Eine Gratifikation ist eine zusätzliche Geldleistung des Arbeitgebers über den Arbeitslohn hinaus. Solche freiwillig gewährten oder Sonderentgelte zu den Normalbezügen können beispielsweise sein: Weihnachtsgeld Urlaubsgeld Jubiläumszuwendung Eine Sonderzahlung auf der Grundlage des Erfolges des Unternehmens zum Jahresende Mit Zusatzzahlungen werden beispielsweise Betriebstreue, Anwesenheit und besondere Arbeitsleistungen finanziell honoriert. Gratifikationen können einzelvertraglich vereinbart oder Gegenstand eines Tarifvertrages oder einer Betriebsvereinbarung sein, sich aber auch aus betrieblicher Übung ergeben. Letztere liegt vor, wenn der Arbeitgeber wiederholt die Gratifikation zahlt. Zahlreiche Klauseln insbesondere die Kombination von Freiwilligkeitsvorbehalt und Widerrufsvorbehalt sind unwirksam. Zusatzvereinbarung zum arbeitsvertrag muster meaning. Zudem kann ein Freiwilligkeitsvorbehalt nur in Hinblick auf einmalige Leistungen (und nicht für laufende Leistungen) vereinbart werden.