Ausbildung schaffen dank Teilzeit Cindy hat gerade ihre Ausbildung zur Fachangestellten für Arbeitsmarktdienstleistungen bei der Bundesagentur für Arbeit abgeschlossen. Das Besondere daran ist: Sie hat ihre Berufsausbildung in Teilzeit absolviert. Das heißt, sie hat statt 40 Stunden 25 Stunden pro Woche gearbeitet. Fachangestellte für Arbeitsmarktdienstleistungen: Cindy Mit einer Teilzeitausbildung verkürzt sich deine tägliche Arbeitszeit. Die Ausbildungsdauer verlängert sich aber. Wie hat es sich ergeben, dass du eine Teilzeitberufsausbildung absolviert hast? Cindy: Nach meinem Schulabschluss habe ich 2015 die Ausbildung bei der Bundesagentur für Arbeit in Vollzeit begonnen. Mitte des zweiten Ausbildungsjahres wurde ich schwanger und konnte deshalb die Ausbildung nicht abschließen. Nach der Geburt von Zwillingen wollte ich im Anschluss an die Elternzeit meine Ausbildung erneut aufnehmen, wurde dann aber wieder schwanger. Interview mit einem auszubildenden de. Letztendlich konnte ich 2018 wieder in die Ausbildung einsteigen.
Im ersten Lehrjahr warst du hauptsächlich für den Grundlehrgang in der Lehrwerkstatt eingesetzt. Wie waren die ersten Tage im Betrieb mit den dort erworbenen Kenntnissen? Das erste Jahr in der Lehrwerkstatt hat mir auf jeden Fall einiges mitgegeben. Neben dem ganzen Fachwissen natürlich auch einen ersten Einblick in die Arbeitswelt. Vor allem das frühe Aufstehen konnte ich mir trotz Trägheit so gut aneignen. Aber besonders was die Teamarbeit angeht, habe ich sehr viel mitgenommen. Denn nur in Zusammenarbeit kommen wir gut und problemlos weiter. Was gefällt dir besonders an deiner Ausbildung? Die Ausbildung ist wirklich sehr Abwechslungsreich, sodass jeder von uns auch wirklich alles einmal sieht und ausprobieren darf, um sich so das bestmögliche Bild machen zu können. Dazu komme ich sehr gut mit den Leuten zurecht, da sie einen wirklich an die Hand nehmen und uns gut durch diese Ausbildung begleiten. Im Interview mit einem Grundschullehrer | YoungCapital.de. Man fühlt sich wirklich wohl. Würdest du die Ausbildung bei der thyssenkrupp Hohenlimburg kompetenzwerkstatt GmbH weiterempfehlen?
Gefallen hat es mir wirklich an jeder Praktikumsstelle. Besonders gut hat es mir unter anderem Jobcenter gefallen da der Themenkomplex des SGB II sehr interessant ist und man jeden Tag auf Menschen der verschiedensten Situationen trifft. Sehr gut hat es mir auch in meiner "Planstelle" gefallen, die mir am Ende meiner Ausbildung zugewiesen worden ist (Wohnungswesen und Förderung Kindertageseinrichtung). Das Arbeiten macht mir große Freude und kein Antrag ist wie der andere. Die unterschiedlichen Probleme der Antragsteller sind eine große Herausforderung diese zu meistern. Was gefällt dir am Landratsamt München als Ausbildungsbehörde besonders gut? Das Haupthaus am Mariahilfplatz;) und die Lage in der Stadt. Ein Spaziergang an der Isar in der Mittagspause ist wirklich genial. Landkreis München: Interview mit einem Auszubildenden zum Verwaltungswirt. Des Weiteren finde ich, dass das Landratsamt München den Nachwuchskräften sehr viel Wertschätzung und Respekt gegenüber bringt. Es herrscht ein miteinander und nicht gegeneinander – ein richtiger Familiärer Umgang. Uns Nachwuchskräften, wurde auch sehr viel Vertrauen entgegengebracht.
Grundschulpädagogik (inklusive Musikunterricht) und Sport waren auch meine Studienfächer. Du bist auf der Suche nach deinem nächsten Job? Bei uns kannst du viele Stellenangebote direkt in deiner Stadt finden - egal ob Vollzeit, Teilzeit, Nebenjob u. v. m. Bewirb dich heute und finde schnell genau den Job, der zu dir passt! Wie hoch ist der Männeranteil in deinem Beruf bzw. Azubi-Interview Industriekaufmann | TWE. wie hoch war der Männeranteil in deinem Studium? In meinem Studium lag der Anteil bei etwa 5 Prozent. Allerdings arbeiten bei uns an der Schule von 13 Klassenlehrern drei Männer und zehn Frauen. Insgesamt sind vier männliche Lehrer und 14 weibliche Lehrerinnen (inklusive Schulleitung und Förderlehrer) an der Schule. Gibt es Unterschiede, wie deine Schüler/-innen dir und deinen männlichen Kollegen gegenübertreten im Vergleich zu deinen Kolleginnen? Kaum, wenn die Lehrkraft (ob Mann oder Frau) klar und konsequent agiert sind sie gleichermaßen durchsetzungsfähig. Höchstens in den ersten Momenten, wenn die Kinder die Lehrkraft noch nicht kennen, begegnen sie einem als Mann etwas respektvoller.
Wenn das Gespräch vorbei ist, bedanken Sie sich beim Bewerber und sagen Sie ihm, bis wann er mit Ihrer Entscheidung rechnen kann. Azubi-Vorstellungsgespräch nachbereiten Solange Ihre Eindrücke noch frisch sind, sollten Sie sich ein paar Notizen zum Gesprächsverlauf und Ihren Erkenntnissen machen: War der Bewerber immer sachlich und freundlich? Ist er bei unangenehmen Fragen, etwa nach schlechten Noten, ausgewichen? Erfüllt er die Anforderungen, die Sie an ihn stellen? Hatte er sich über den Beruf und Ihr Unternehmen informiert? Interview mit einem auszubildenden in de. Konnte er Sie von seinem ehrlichen Interesse an der Ausbildung überzeugen? Haben Sie die Originalzeugnisse gesehen? Falls dann alles zusammenpasst, laden Sie den Azubi in spe doch zu einem zweiwöchigen Schnupper-Praktikum in Ihren Betrieb ein. Danach können beide Seiten die endgültige Entscheidung noch fundierter fällen. impulse Copyright: impulse
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Häufig gestellte Fragen Wie viele Jobs gibt es als Ungelernt in Sachsen? Aktuell gibt es 5. 178 Jobs als Ungelernt in Sachsen.
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