Spüren Sie die spezielle Kombination aus natürlichen ätherischen Ölen: • Wacholderöl • Wintergrünöl • Ingweröl • Rosmarinöl • Pfefferöl • Muskatellersalbeiöl Die ätherischen Öle entfalten in Verbindung mit dem warmen Wasser ihren wohltuenden Duft-Effekt. Spüren Sie wohltuende Entspannung und ein durchwärmendes Badeerlebnis, für mehr Wohlbefinden. Durch Anwendungsbeobachtung bestätigt*: 87% bestätigen mehr Wohlbefinden Hautfreundliche Pflege: Das hautfreundliche, naturreine Meeressalz pflegt Ihre Haut beim Baden auf natürliche Weise. *Anwendungsbeobachtung an einem unabhängigen Testinstitut mit 30 Probanden inkl. subjektivem Fragebogen, 87% bestätigen mehr Wohlbefinden. Im Test: Tetesept – Nacken & Schulter – Muskelentspannungs-Balsam – Jenny-Paenny Produkttests. Anwendung Geben Sie tetesept Meeressalz dem einlaufenden Badewasser zu und genießen Sie Ihr Bad 10–20 Minuten lang bei 36–38°C. Spülen Sie die Badewanne nach der Anwendung mit heißem Wasser aus, um Produktrückstände zu entfernen. Hinweise Nicht für Kinder unter 3 Jahren verwenden. Nicht in die Augen und unverdünnt auf Schleimhäute aufbringen.
100, 60318 Frankfurt
Artikelnummer des Herstellers
43107
Dermatologisch getestet
Ja
Anwendungshinweis
Geben Sie tetesept Meeressalz dem einlaufenden Badewasser zu und genießen Sie Ihr Bad 10–20 Minuten lang bei 36–38°C. Spülen Sie die Badewanne nach der Anwendung mit heißem Wasser aus, um Produktrückstände zu wachsenenbad. Nur auf intakter Haut anwenden. Tetesept nacken schulter. Direkten Kontakt des Badesalzes mit empfindlichen Oberflächen und Gegenständen vermeiden
Inhalt
80 g
Inhaltsstoffe
MARIS SAL, ROSMARINUS OFFICINALIS LEAF OIL, SALVIA SCLAERA FLOWER OIL, PIPER NIGRUM FRUIT OIL, ZINGIBER OFFICINALIS ROOT OIL, JUNIPERUS COMMUNIS FRUIT OIL, GAULTHERIA PROCUMBENS LEAF OIL, ZINGIBER OFFICINALE EXTRACT, CARTHAMUS TINCTORIUS SEED OIL, TOCOPHEROL, POLYSORBATE 20, SILICA, CITRAL, CITRONELLOL, GERANIOL, LIMONENE, LINALOOL, Cl 16255, Cl 42090
Hauttyp
normale Haut
Lagerhinweis
Für Kinder unzugänglich aufbewahren. Stil
Pflegemarken
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Erwachsenenbad. Nur auf intakter Haut anwenden. Für Kinder unzugänglich aufbewahren. Direkten Kontakt des Badesalzes mit empfindlichen Oberflächen und Gegenständen vermeiden.
Natürliche ätherische Öle aus Rosmarin und Eukalyptus, sowie Orange und Zitrone entfalten beim Einreiben ihren wohltuenden Duft-Effekt. Die Rezeptur mit wärmenden Inhaltsstoffen sorgt für ein schnelles und angenehmes Gefühl von Wärme auf der Haut durch Einmassieren des Pflegebalsams und danach. Anwendung Im Nacken-Schulter- & Rückenbereich auf die entsprechende Hautpartie in kleinen Mengen auftragen und einmassieren. Hinweise Kosmetikum zur Einreibung bei beanspruchter Muskulatur wie z. B. im Rücken-, Nacken-, Schulterbereich oder auch in Beinen und Armen. Nicht auf Schleimhäuten, auf offenen Wunden oder im Bereich der Augen anwenden. Die Anwendung darf nur auf intakter Haut erfolgen. Bei Personen, die auf Nicotinate empfindlich reagieren, kann es zu Hautrötungen kommen. Eine leichte Rötung der Körperpartie ist durch die Massage und das Wärmegefühl normal. Tetesept rücken und schulter 600gr. Nach der Anwendung bitte die Hände gut waschen. Für Kinder ab 12 Jahren geeignet.
Packungsgröße / Inhalt 100 ml Tube Produktinformationen Artikelnummer: 13384 Pharmazentralnummer (PZN): 17921827 Nutzerfragen Bewertungen Fragen & Antworten zu tetesept Wärme Pflege-Balsam Unsere Experten beantworten Ihre Fragen. Das könnte Sie auch interessieren Gesundheit Vitamine & Mineralstoffe Wenn es nicht gelingt, allein über die Ernährung ausreichend Nährstoffe aufzunehmen, bietet tetesept spezielle, ausgewogene Vitamin- und Mineralstoffprodukte für mehr Gesundheit und Vitalität. Ratgeber
Von der Gesamtstimmenzahl (Summe aller Wahlvorschlagsstimmen) werden die Stimmenwerte der Wahlvorschläge subtrahiert, die an der voreingestellten Prozenthürde gescheitert sind. Hieraus errechnet sich die bereinigte Stimmensumme, auf die sich die weitere Berechnung bezieht. Als Stimmenanteil gilt somit der prozentuale Anteil des Wahlvorschlags an der bereinigten Stimmensumme. Auf Basis des bereinigten Stimmenanteils wird für jeden Wahlvorschlag der rechnerische Sitzanteil ermittelt. Beispiel: Für ein Wahlvorschlag mit einem bereinigten Stimmenanteil von 25% errechnet sich bei einer Sitzzahl von 10 Sitzen ein Sitzanteil von 2, 5 (=25% von 10 Sitzen). Die Ausgangssitze der Wahlvorschläge errechnen sich aus der Ganzzahlwert des jeweiligen Sitzanteils (Sitzanteil ohne Nachkommastelle). Listenwahl betriebsrat rechner. Beispiel: Für einen Wahlvorschlag mit einem proz. Sitzanteil von 2, 50% beträgt die Ausgangssitzzahl 2. Sofern die Summe der Ausgangssitze nicht der Gesamtsitzzahl entspricht, werden die verbliebenen Restsitze den Wahlvorschlägen mit den höchsten Restwerten (Nachkommastellen) zugeschlagen.
Der Betriebsrat besteht aus 5 Mitgliedern. Es wird wie folgt gerechnet: MännerFrauen 55:1= 55 25:1= 25 55:2= 27, 5 25:2= 12, 5 55:3= 18, 3 25:3= 8, 3 55:4= 13, 75 25:4= 6, 25 Von den fünf Höchstzahlen entfällt eine (25) auf die Frauen. Die Mindestquote für Frauen im Betriebsrat ist daher ein Sitz. Verhältniswahl Erfolgte die Betriebsratswahl nach den Grundsätzen der Verhältniswahl (Listenwahl), sind die den Listen zufallenden Betriebsratssitze ebenso nach dem d'Hondtschen Höchstzahlenverfahren zu ermitteln. Die Stimmenzahlen, die den einzelnen Listen zugefallen sind, werden jeweils durch 1, 2, 3 usw. geteilt. Anschließend werden die ermittelten Höchstzahlen den Bewerbern in der Reihenfolge ihrer Benennung auf der jeweiligen Liste zugeordnet (§ 15 Abs. 1 -4 WahlO). Betriebsrat listenwahl rechner. Zum Beispiel sind bei einem fünfköpfigen Betriebsrat die Bewerber als ordentliche Betriebsratsmitglieder gewählt, auf die die fünf höchsten Höchstzahlen entfallen. Bei der Sitzverteilung ist zu berücksichtigen, dass das im Wahlausschreiben benannte Geschlecht in der Minderheit mindestens entsprechend seinem zahlenmäßigen Verhältnis im Betriebsrat vertreten sein muss (§ 15 Abs. 2 BetrVG).
Begriff Methode der Sitzzuteilung, die u. a. bei Betriebsratswahlen zur Ermittlung der Mindestsitze für das Geschlecht in der Minderheit und der gewählten Betriebsratsratsmitglieder bei Verhältniswahl (Listenwahl) angewendet wird. Beschreibung Berücksichtigung des Geschlechts in der Minderheit Das Geschlecht, das in der Belegschaft in der Minderheit ist, muss mindestens entsprechend seinem zahlenmäßigen Verhältnis im Betriebsrat vertreten sein, wenn dieser aus mindestens drei Mitgliedern besteht ( § 15 Abs. 2. BetrVG). Der Wahlvorstand hat vor der Ausschreibung der Betriebsratswahl die Zahl der Mindestsitze für das Geschlecht in der Minderheit nach dem d'Hondtschen Höchstzahlenverfahren zu ermitteln. Das Minderheitengeschlecht. Dazu werden die jeweiligen Gesamtzahlen der betriebszugehörigen Männer und Frauen nacheinander durch 1, 2, 3 usw. geteilt, um anschließend die Höchstzahlen festzustellen, aus denen sich die Zahl der Mindestsitze des Geschlechts in der Minderheit ergibt. Beispiel: Dem Betrieb gehören 80 Arbeitnehmer an, davon sind 25 Frauen und 55 Männer.
Unser Betriebsratswahl-Fristenrechner hilft Ihnen bei der Terminplanung. Geben Sie einfach Ihren gewünschten Wahltag ein. Der Betriebsratswahl-Fristenrechner errechnet automatisch, bis zu welchem Tag oder innerhalb welcher Frist Sie welche Aufgaben erledigen müssen. So unterstützt Sie der Betriebsratswahl-Fristenrechner auch, die einzelnen Schritte der Betriebsratswahl im Blick zu behalten und zu kontrollieren. So geht's: Um den gewünschten Wahltag einzugeben, klicken Sie bitte auf den Pfeil rechts neben dem voreingestellten Termin. Daraufhin öffnet sich eine Monatsübersicht. BR Wahl – Minderheitengeschlecht berechnen « Institut IBAS. Hier können Sie mit den Pfeilen vor und zurückblättern. Feiertage sind für jedes Bundesland hinterlegt. Sie können den gewünschten Wahltag entweder in der Kalenderansicht anklicken oder durch "Klick" auf das Eingabefeld direkt eingeben. Klicken Sie auf den unteren Button, um den Inhalt von zu laden. Inhalt laden Bitte beachten Sie: Nach § 16 Abs. 1 BetrVG muss spätestens 10 Wochen vor Ablauf der Amtszeit des bisherigen Betriebsrats ein neuer Wahlvorstand bestellt werden.