Home admin 2022-03-24T18:57:31+00:00 Aktuelles Neuigkeiten rund um die Kaufmännischen Schulen Rheine Angebot Welcher Bildungsgang passt zu mir? Welcher Bildungsgang passt zu mir? Pläne für die Zukunft leicht gemacht. Anmeldung 2. Anmeldefenster ab 23. 03. 2022 1. Anmeldefenster: 28. 01. 22 – 20. 02. 22 2. Anmeldefenster: ab 23. 22 Bewerbe dich/ Bewerben Sie sich hier für die Vollzeitbildungsgänge. Melden Sie sich hier für die Berufsschule an. BYOD Unsere digitalen Klassen Unsere digitalen Klassen Unter folgendem Link finden Sie Informationen zu unseren BYOD-Klassen. Was ist ein Berufskolleg? – Hier kurz erklärt! EDV-Tafel – Berufskolleg Rheine des Kreises Steinfurt. Das Berufskolleg in NRW ist eine Schulform der Sekundarstufe II. Pädagogisches Leitziel ist der Erwerb einer umfassenden beruflichen, gesellschaftlichen und personalen Handlungskompetenz und die Vorbereitung auf ein lebensbegleitendes Lernen. Es ist mit den beruflichen Schulen in anderen Bundesländern vergleichbar. Das Berufskolleg vermittelt in einem differenzierten Unterrichtssystem eine berufliche Qualifizierung (berufliche Kenntnisse, berufliche Weiterbildung und Berufsabschlüsse).
Hückeswagen und das Berufskolleg erreicht sie am späten Nachmittag. Hier warten Mühlenstädt und Dörpinghaus, aber auch Unternehmer Wolf-Dietrich Spelsberg von der Firma Dohrmann, die als Gesellschafter des Berufskollegs im Einsatz sind. Berufskolleg rheine stundenplan germany. Bürgermeister Dietmar Persian ist gekommen und Liberale wie Jörg von Polheim und Nelli Lechner aus Hückeswagen und der Landtagskandidatin Annette Pizzato aus Radevormwald. Sie wollen mit der Schulministerin über Bildungsthemen ins Gespräch kommen, über Fachkräftemangel und das Bemühen, im ländlichen Raum Auszubildende zur rekrutieren. Im Mittelpunkt steht vor allem die Digitalisierung: Sie soll irgendwann dazu führen, dass Auszubildende dem Unterricht in Hückeswagen größtenteils online von zuhause folgen können. "Soziales Lernen wird schon jetzt durch die Schaffung eines virtuellen Raums ermöglich", sagt Mühlenstädt und stellt die Virtual-Reality-Brillen vor. Man brauche einfach noch etwas mehr Freiheit seitens der Politik, um diese Pläne auch umsetzen zu können, fordert er.
Vorsitzender: Jens Heider Studiendirektor Geschäftsführer: Holger Haverkamp Oberstudienrat Geschäftsführerin: Anne Hagemann Studienrätin Beisitzer Hans Rosendorfer Sie brauchen nur die aktuellen Bankverbindungen unseres Fördervereins, z. B. Unterrichtszeiten – Berufskolleg Rheine des Kreises Steinfurt. für eine einmalige Spende? Hier können Sie sie für sich notieren: Stadtsparkasse Rheine IBAN: DE30403500050000083410 BIC: WELADED1RHN Schulprogramm Von der Vision zur Aktion Leitbild konkret – Das Schulprogramm ist das grundlegende Konzept der pädagogischen Zielvorstellungen und der Entwicklungsplanung unserer Schule. Hier gewähren wir einen Einblick in unsere mittel- bis langfristigen Schwerpunkte unserer Schulentwicklung. Es bestimmt Ziele und Handlungskonzepte für die Weiterentwicklung der schulischen Arbeit und legt Formen und Verfahren der Überprüfung der schulischen Arbeit insbesondere hinsichtlich ihrer Ergebnisse fest. Schulprogramm Von der Vision zur Aktion Leitbild konkret – Das Schulprogramm ist das grundlegende Konzept der pädagogischen Zielvorstellungen und der Entwicklungsplanung unserer Schule.
Darüber hinaus können vom Hauptschulabschluss bis zur Allgemeinen Hochschulreife alle allgemeinbildenden Abschlüsse erworben bzw. nachgeholt werden. Etwas anschaulicher und anhand konkreter Beispiele wird die Schulform des Berufskollegs in diesem Film erklärt. KFM Clip – Das sind wir! Mach dich auf den Weg: Das Ziel schon im Blick…" so beginnt unser "KFM-Clip". Vier Schülerinnen und Schüler aus der Jahrgangsstufe 12 haben daran mitgewirkt. "Das war eine spannende Erfahrung! ", so der O-Ton von Philip, Dennis, Anna und Jennifer, die sich mehrfach außerhalb der Schule mit dem Team "Newfilm" von Detlev Muckel zum Dreh getroffen haben. Aber auf Anstrengung folgt eben Erfolg! – eine weitere Kernbotschaft unseres Clips. Diesen wünschen wir euch allen, die ihr nach eurem schulischen und beruflichen Weg sucht. Vielleicht beginnt er ja im kommenden Schuljahr bei uns?! Wir würden uns freuen…! KFM Clip – Das sind wir! Vier Schülerinnen und Schüler aus der Jahrgangsstufe 12 haben daran mitgewirkt.
Das neue Team freut sich auf Sie! Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Kenntnisse in der frühkindlichen Entwicklung/Pädagogik... dich bei einem modernen und stetig wachsenden Arbeitgeber. Erzieherin (m/w/d) für teiloffene Kita in Essen in Teilzeit (ab 25...... Selbstbewusstsein und Selbstständigkeit Eine abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin (m/w/d), staatlich... Zum 01. 09. 2023 suchen wir Dich für die 3-jährige Ausbildung zum Tiefbaufacharbeiter / Gleisbauer für die DB Netz AG am Standort Bochum, Duisburg, Essen, Gelsenkirchen, Herne, Mülheim (Ruhr) oder Oberhausen. Die Berufsschule befindet sich in Essen (Berufskolleg Essen Ost...... Machen Sie Ihre praxisintegrierte Ausbildung als Erzieher/-in bei uns! Das SOS-Kinderdorf Niederrhein ist in der Kinder- und Jugendhilfe...... in Kleve zum 01. 08. Ausbildung erzieherin hessen gehalt. 2022 eine Auszubildende zur Erzieherin und eine Berufspraktikantin (m/w/d) Ihre Tätigkeit umfasst:...... Ganztagsschulen qualifizierte Fachkräfte einstellen, aber auch ausbilden.
Erfahrungen in verschiedenen Arbeitsfeldern sind ein wichtiger Bestandteil der Ausbildung. Dabei kommt der Qualität der konkreten pädagogischen Arbeit in der Einrichtung eine ebenso wichtige Bedeutung zu wie der Praxisbegleitung. Sozialpädagogische Theorie und Praxis und Praxis sind deswegen so genannte Sperrfächer. Ausbildung zur/ zum staatlich anerkannten Erzieher/in im Emschertal-Berufskolleg in Herne. Wir erwarten von Ihnen: Der pädagogische Berufsalltag einer Erzieherin/eines Erziehers zeichnet sich in hohem Maße durch wechselnde, neue, unvorhersehbare, nicht planbare Herausforderungen aus. Sie sollten deshalb über ein hohes Maß an Flexibilität, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Selbständigkeit, Entscheidungsfreude und Zuverlässigkeit verfügen. Des Weiteren erwarten wir eine Bereitschaft, sich von Beginn der Ausbildung an offen auf sämtliche Inhalte der Ausbildung einzulassen - ebenso wie die Bereitschaft zur Reflexion des eigenen Handelns (kritische Selbst-/Fremdwahrnehmung). Die Ausbildung/Weiterbildung können Sie beginnen, wenn Sie den Mittleren Schulabschluss (Fachoberschulreife) besitzen und über eine abgeschlossene, einschlägige Berufsausbildung (z.
Sie werden maximal 5 Kinder betreuen, in einem familienähnlich, gemütlich eingerichteten Standort. Bis zu 9 Kinder verbringen ihren Tag dort, mit Bezugsbetreuung, gesunder Ernährung und individueller Förderung;... Umfassende Betreuung der Kinder für die Zeit des Aufenthaltes; in einer akuten Krise Sicherheit und Schutz bieten; flexibel auf die Bedürfnisse und Nöte der Kinder reagieren; Organisation und Sicherstellung der Alltagsstruktur;... Kinder, die neben Deinen Leitungsaufgaben liebevoll von Dir in ihrer Entwicklung begleitet werden möchten; eine Kita, die mit Deiner Unterstützung ein noch schönerer Wohlfühlort werden soll und an deren pädagogischen Leitlinien Du mitarbeiten und;... Ausbildung erzieherin herne in de. Sie vertreten die Einrichtungsleitung in Abwesenheit, übernehmenn die Koordinierung des Hilfeplanwesens und die delegierte Aufgaben der Dienst- und Fachaufsicht; Sie entwickeln fachlichen Konzepte und Betreuungsstandards mit;... Sie vertreten die Einrichtungsleitung in Abwesenheit, übernehmenn die Koordinierung des Hilfeplanwesens und die delegierte Aufgaben der Dienst- und Fachaufsicht; entwickeln fachlichen Konzepte und Betreuungsstandards mit;... Arbeitsanleitung mit der Zielsetzung der Integration von langzeitarbeitslosen Menschen in den Arbeitsmarkt, fachgerechte Ausführung von Arbeiten im Beschäftigungsfeld, Fachpraktische und –theoretische Unterweisung, Unterweisungen im Arbeitsschutz;...
Für Fragen rund um den Verfahrensablauf stehen Dir Herr Völkel und Frau Donnerbauer vom Fachbereich Personal und Zentraler Service unter den Rufnummern 02323 16-2312 und 02323 16-2373 oder per E-Mail unter zur Verfügung. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Zusätzlicher Hinweis: Postalisch zugesandte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgeschickt, sondern nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzgerecht vernichtet.