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Wissen wir, wie er danach gefragt hat? Was zur Sprache kam? Wie das Präsidium reagiert hat? Und selbst, wenn das Präsidium einen klaren Verdacht gehabt hätte, dass Eberl Burnout hat/bekommen könnte... was macht man dann? Vertraue niemandem, denn der, dem du vertraust, der kann dir am meisten weh tun! | Österreichische Sprüche und Zitate. Soll man den dann direkt freistellen, weil man einen Verdacht hat? Den vermutlich besten Manager der Liga, der von 95% der Fans verehrt wurde und wie kein Zweiter für die Borussia der letzten 10-15 Jahre stand? Anstatt nur Sachen zu bemängeln, die offensichtlich nicht ideal gelaufen sind, fände ichs halt gut mal konkret zu hören, was gerade das Präsidium hätte besser/anders machen sollen. Von außen mit dem Finger auf Probleme zeigen und als Konsequenz dessen dann irgendwelche Köpfe zu fordern (der letzte Satzteil geht nicht an dich Kaste), ist immer einfach. Wenn es dann aber konkret heißt, was man hätte besser machen sollen, heißt es oft nur "weiß ich nicht, ich werd dafür schließlich nicht mit Millionen bezahlt. Aber das muss halt alles alles besser laufen". Zitat von kastenmaier83 Auch denke ich nicht, dass jetzt zwingend Schuldige gefunden und bestraft werden müssen.
Aber das heißt eben auch, dass man wahrscheinlich auch nicht alles schlechte hätte verhindern können. Zitat von kastenmaier83 Das Präsidium hätte diese Situation, im Sinne der seiner Fürsorgepflicht erkennen _müssen_ und dann handeln _müssen_. Hat man aber nicht getan, lt. Königs war es ja Eberl selbst, der auf das Präsidium zukam und alle waren überrascht... spätestens im Frühjahr 2020, als Eberl in der Transferphase 4 Wochen Urlaub wollte, hätten die Alarmglocken schrillen müssen... Belüge niemanden der dir vertraut und vertraue niemanden, der dich belügt... | Sprüche zitate, Sprüche, Lebensweisheiten sprüche. Somit kommt hotschilly aus meiner Sicht zu dem vollkommen richtigen Ergebnis, das Präsidium hat seine Aufgabe verfehlt. Die Frage die sich mir nämlich auch bei dem, was Kaste hier sagt, stellt, ist: Was konkret hätte das Präsidium denn tun sollen, um NICHT seine Fürsorgepflicht oder wie man es nennen mag, zu verletzen? Ich denke wir sind uns alle einig, dass der Umgang mit Menschen, welche Anzeichen von Burnout o. Ä. zeigen, sehr schwierig ist und es oftmals auch schwer ist, dies zu erkennen. Waren wir bei den Gesprächen dabei, als Eberl nach 4 Wochen Urlaub gefragt hat?
Aus meiner Sicht ist diese, sorry, typisch deutsche Haltung: "Der hat einen Fehler gemacht, dass muss Konsequenzen haben. ", (gerne in Verbindung mit: "Der hat schon mal nicht alles super hinbekommen, dem darf man keine Chance mehr geben. ") vollkommen Kontraproduktiv. Nichtsdestotrotz bin ich für ein neu zusammengestelltes Präsidium, das nicht mehr aus drei Senioren besteht. Durch diese monotone Zusammensetzung geht einfach zu viel an Perspektiven verloren. (was nichts über die Qualifikation und Arbeit der derzeitigen Präsidiumsmitglieder aussagt) Hier gebe ich Kaste aber auch wieder recht. Die Zusammenstellung vom Präsidium ist recht einseitig. Ich bin zwar der Meinung, dass das Präsidium nicht groß was am Ausgang der letzten 1 1/2 Jahre hätte ändern können und dementsprechend nicht zwingend jemand rausgeworfen werden muss deswegen. Jedoch fände ich ganz grundsätzlich und unabhängig von der Thematik hier, eine weitere, eventuell etwas jüngere Perspektive im Präsidium gut, welche nochmal einen etwas anderen Blick auf die Dinge hat.
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