Weshalb soll das Unternehmen genau dich auswählen? Wo liegen deine Stärken, wo deine Schwächen? Wie würdest du dich selbst in fünf Worten beschreiben? Weshalb bist du für den Beruf / Job geeignet? Wo siehst du dich in 3 / 5 /10 Jahren? Was weißt du über den Betrieb? Was stört dich am meisten an anderen Menschen und wie gehst du damit um? Was würdest du gerne verdienen? Wie gestaltest du deine Freizeit? Tipps für die Beantwortung der 10 häufigsten Fragen beim Vorstellungsgespräch Grundsätzlich gilt: antworte offen zeige dich interessiert halte Blickkontakt nimm dir Zeit, kurz zu überlegen, wenn eine für dich überraschende Frage gestellt wird Interesse bekunden und Interesse erhalten Natürlich solltest du eine Ahnung haben, wie groß die Firma, in der du dich bewirbst, ungefähr ist, also wie viele MitarbeiterInnen sie beschäftigt, seit wann sie existiert, ob sie auch Zweigstellen im Ausland hat etc. Diese Informationen kannst du leicht herausfinden, wenn du dir die Website des Betriebes durchliest.
Auch Fragen über deine Freizeitgestaltung können im Vorstellungsgespräch gestellt werden. Wie du deine freie Zeit verbringst, sagt etwas über deine Person aus. Bist du auch in deiner Freizeit aktiv und gehst einem Hobby nach oder machst du dich für eine gute Sache stark (Tierschutz, Umwelt oder etwas anderes)? Verbringst du gerne Zeit mit deinen Freunden oder bist lieber allein? Sozial interessierte Menschen sind von Betrieben gerne gesehen, weil in den meisten Berufen Team- und Kommunikationsfähigkeit notwendig ist. Was du für deinen zukünftigen Job an Fähigkeiten mitbringst, zeigt sich auch in deinem Freizeitverhalten. Informiere dich auch mit Bewerbungsvideos vom AMS und übe das Vorstellungsgespräch am besten mit einer guten Freundin oder einem guten Freund. Das macht dich selbstbewusster und mindert die Nervosität
Vom Fragesteller als hilfreich ausgezeichnet das hängt davon ab als was Du Dich bewirbst und ob es dort Aufstiegsmöglichkeiten gibt. Wenn Du sagst: " auf Ihrem Posten" wird das übel vermerkt werden, wenn Du sagst " in Rente" auch. Normalerweise wollen die Firmen hören: zusammne mit Ihrer Firma erfolgreich am Amrkt, evtl um eine Position aufgestiegen, oder wenn möglich fortgebildet. Um bessere Antworten zu erhalten musst Du mehr Angaben machen. Genau das, was gefragt wird: Wenn ich mich in 10 Jahre z. B. als Geschäftsführer des Unternehmens sehe, dann antworte ich das. Wenn ich in dieser Zeit bestimmte Qualifikationen erworben haben will, dann diese. Wenn ich in dieser Zeit ein bestimmtes Aufgabengebeit bearbeiten will, dann wird dies geantwortet. Hinter der Frage steht: "Hast Du persönliche Ziele und wie passen diese ins Unternehmen? " Darüber musst Du Dir klar werden. Auf einem Pferd - Nein, also im Moment habe ich keine Ahnung, aber ich könnte mir vorstellen, dass der neue womögl. Chef hören will, dass du in der Branche bleiben und was erreichen willst...
Wo sehen Sie sich in 5 Jahren? Website: Folge uns bei Facebook: Bei der Frage "Wo sehen Sie sich in 5 Jahren" tappen viele Bewerber voll ins Fettnäpfchen. Hier mein Tipp, wie Ihnen das nicht passiert. Wenn Sie gefragt werden: Wo sehen Sie sich in 5 Jahren? Dann überlegen Sie zunächst wie alt Sie denn in 5 Jahren sein werden. Wie alt auch immer, beginnen Sie Ihre Antwort mit dem Satz: "In fünf Jahren, bin ich XYZ Jahre alt. " Damit sind Sie auf der sichereren Seite. Schließlich ist das schlicht und einfach ein Fakt. Und Fakten sind immer gut. Dann denken Sie bitte auch hier wieder daran, dass sich der zweite Teil Ihrer Antwort auf den Beruf beziehen sollte. Am besten sogar auf Ihren potenziellen Werdegang in dem Unternehmen, in dem Sie sich gerade vorstellen. Als Antwort auf die Frage: "Wo sehen Sie sich in 5 Jahren? " könnten Sie zum Beispiel sagen: Ich sehe mich als einer der besten Angestellten in einem exzellenten Unternehmen, wie zum Beispiel diesem, in dem ich auf jeder Ebene weiterlernen und weiterwachsen kann.
Es wäre zusätzlich von Vorteil herauszustellen, welche Position du generell in einem Team am liebsten einnimmst: "Dank des Feedbacks ehemaliger Kollegen kann ich sagen, dass sie vor allem wegen meiner Begeisterungsfähigkeit sowie meiner großen Einsatzbereitschaft gerne mit mir im Team zusammengearbeitet haben. Während der Durchführung eines Projekts bin ich zielstrebig und gerne bereit Zusatzschichten einzulegen. Wegen meiner Leistungsbereitschaft nehme ich auch gerne eine Führungsposition im Team ein. " #hokifyexpertentipp: Falls dir ein Projekt einfällt, wo du gut im Team zusammenarbeiten musst, solltest du es bei dieser Frage näher beschreiben. Das zeigt wie du mit konkreten Situationen umgehst und im Team arbeitest. 7. Wie reagieren Sie auf Kritik? Das ist eine typische Stressfrage, die der Personalverantwortliche stellt, um dich aus der Ruhe zu bringen – Das muss aber nicht sein! Bleibe souverän, nimm dir kurz Zeit um über deine Antwort nachzudenken und antworte ehrlich, wie zum Beispiel: "Meiner Meinung nach ist Kritik wichtig, um sich selbst und seine Arbeit verbessern zu können.
Im Hinterkopf schwebt immer noch das Ausland, Island. Aber das kann ich mir dank der letzten 2 Jahre Praktikumsgehalt wahrlich nicht leisten. Deshalb will ich die nächsten Jahre einfach arbeiten, zu fairen Konditionen, damit ich mir auch ein kleines Polster ansparen kann. Damit will ich dann noch mal ins Ausland. Ob zum Arbeiten, Work & Travel oder einfach nur reisen, wer weiß das schon. Das ist der Grund warum ich keine Karrierevision in dem Sinne habe. Ich habe nur eine Vision, wie ich in den nächsten 5 Jahren arbeiten möchte. Ich möchte fair behandelt und entlohnt werden. Ich möchte von Anfang ein fester Teil des Teams sein. Ich möchte von Anfang an voll integriert in den Prozess sowie die Kunden- und Kommunikationsstruktur sein. Ich will Verantwortung und ich will Vertrauen. Dass man mir zutraut, wichtige Aufgaben zu übernehmen. Dass man mir zutraut, an Herausforderungen nicht gleich zu kapitulieren. Denn nur an Herausforderungen kann man wachsen. Ein weiteres Praktikum ist für mich keine Herausforderung.
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Jetzt kann Karneval kommen 🙂 Weitere Ideen zum Karneval findet Ihr übrigens hier, alles für Kinderfeste in dieser Rubrik und andere kreative Dinge tummeln sich da und auch dort. urheberrechtlich geschützt, © Sabine Seyffert