Autor Thema: Fragen rund um die Restschuldbefreiung (Gelesen 2324 mal) Hallo zusammen. Erstmal Kompliment für dieses Forum. Toll das man hier Fragen stellen kann????????. 3 Fragen hätte ich nun: 1. Meine Tochter (20 Jahre) hat gerade den Schulabschluss nachgeholt und sucht nun eine Ausbildungsstelle für den Sommer. Bis dahin arbeitet sie in einem Restaurant um Geld zu verdienen. Zählt sie nun noch als Unterhaltspflichtige Person? Oder muss ich dem Treuhänder Bescheid geben das sie momentan Geld verdient? 2. Wer ist unterhaltsberechtigt bei pfändung die. Der letzte Tag der Pfändung ist doch der Tag an dem die RSB erteilt wird, oder? Muss ich dann meinem Arbeitgeber Bescheid geben damit er das für diesen Monat anteilig abführt? 3. Ganz Wichtig: wird nach der RSB noch in irgendeiner Weise der Lohn überprüft? Oder ist das Thema dann durch? Vielen Dank für die Hilfe. Gruß. Hallo 123 Gespeichert zu 1: das hängt vom Einkommen der Tochter ab. Wenn sie sich davon allein versorgen könnte, besteht keine (volle) Unterhaltspflicht mehr. Dann müsste der Schuldner selbst beim Arbeitgeber Bescheid geben, dass die Anrechnung als unterhaltsberechtigte Person für diese Zeit nicht zu erfolgen hat.
Der monatliche Freibetrag, der durch den Pfändungsschutz gewährleistet wird, schützt die Existenz des betroffenen Verbrauchers. Ohne Pfändungsschutz kann sämtliches Guthaben auf dem Konto uneingeschränkt gepfändet werden. Was darf nicht gepfändet werden Konto? Wie hoch ist die Pfändungsschutzgrenze? Die Pfändungsschutzgrenze für Arbeitseinkommen liegt bei mindestens 1. 259, 99 Euro netto pro Monat (gilt vom 01. 2021 bis 30. 06. 2022). Dieser Betrag darf nicht gepfändet werden. Beachten Sie jedoch, dass Sie sich bei einer Kontopfändung selbst um diesen Schutz kümmern müssen. Wer ist unterhaltsberechtigt bei pfändung von. Wie viel ist vom Gehalt Pfändbar? Wie hoch ist der Pfändungsfreibetrag/die Pfändungsfreigrenze? Der unpfändbare Grundbetrag (Pfändungsfreigrenze) beträgt ab dem monatlich 1. 252, 64 Euro. Bis dahin galt die Grenze von 1. 178, 59 Euro. Die Beträge beziehen sich auf das Nettoeinkommen der betroffenen Person. Wie hoch ist der pfändungsfreie Betrag bei einem P-Konto? Mit einem P – Konto können Sie Ihr Guthaben in einem bestimmten Umfang vor der Pfändung schützen und darüber frei verfügen.
Der TH wird dem AG doch sicher mitteilen, was er auf das Treuhandkonto abzuführen hat...... Andrea - wirklich - mach dir doch das Leben nicht unnötig schwer. Der Arbeitgeber soll den pfändbaren Lohn auf das Insolvenzanderkonto überweisen ( vgl. ThoFa) und fertig. Meiner Meinung nach der richtige Weg. pd
Der alltägliche Einkauf sollte für alle Kundinnen und Kunden unbeschwerlich und barrierearm möglich sein. Ganz gleich, ob für Eltern mit Kinderwagen, Menschen im Rollstuhl oder Seniorinnen und Senioren. Deshalb hat der Handelsverband die Zertifizierung "Ausgezeichnet Generationenfreundlich! " etabliert. Alle Projekte MittendrIn Berlin! Wettbewerb mit Projekten in Berliner Zentren MittendrIn Berlin! Projekte in Berliner Zentren ist ein Wettbewerb des Landes Berlin und Akteuren der privaten Wirtschaft. Der Handelsverband ist Projektpartner. Handelsverband Berlin-Brandenburg. Alle Projekte Bündnis für lebendige Innenstädte Gemeinsam Brandenburgs Innenstädte gestalten Der Handelsverband setzt sich mit seinen Bündnispartnern für eine nachhaltige Entwicklung und Stärkung der brandenburgischen Innenstädte ein. Im Rahmen des Bündnisses findet alle zwei Jahre der Innenstadtwettbewerb statt, mit dem neue Ideen, Konzepte und Projekte ausgezeichnet werden, die neue Impulse für das innerstädtische Leben geben. Der Wettbewerb steht 2021/22 unter dem Motto "Erlebnisraum Innenstadt - lebendig, vielfältig, attraktiv".
Brief an Insogericht, Überweisung angeblich pfändbarer Betrag...... Danke schön. Sorry Ich an deiner stelle würde ich zu einen unabhängigen Rechtsanwalt gehen und mich beraten lassen. Evtl. auch einen brief aufsetzen lassen da der Treuhänder dan auch merkt das du dir nichts gefallen lässt. (Sichere seite). Oder mich direkt an das gericht mit folgenden satz wänden: Sehr geehrte Damen und Herren, Ich bitte Sie um Prüfung von folgenden Sachverhalt,............................................................................................................! Anlge: Schreiben in Kopie von Treuhänder: Kopie Lohnzettel Mit der bitte um schnelle bearbeitung Hallo, machen Sie sich das Leben nicht so schwer. Ihr Arbeitgeber weiß von der Inso, also ist es doch kein Problem, wenn der TH den pfändbaren Lohn gleich beim AG einzieht. Unterhalt Kind kosten? (Recht, Kinder, Wirtschaft und Finanzen). Schreiben Sie dem TH, dass er es so machen soll. Ihr AG wird dann schon wissen, wie er das richtig zu berechnen hat. MfG ThoFa Das verstehe ich nicht, ThoFa. Wo ist denn da der Unterschied?
Um zu gewährleisten, dass ein Schuldner zumindest über ein Existenzminimum verfügt und seinen Unterhaltsverpflichtungen nachkommen kann, wurden Pfändungsfreigrenzen für das Arbeitseinkommen geschaffen. Geregelt wird dies in § 850c ZPO (siehe dazu unsere Rechtsfrage: Was ist die Pfändungstabelle und welche Pfändungsfreigrenzen gibt es nach der Pfändungstabelle beim Arbeitseinkommen? ). Doch was zählt alles zum Arbeitseinkommen? Unterliegen auch Aufwandsentschädigungen, Gefahrenzulagen oder Erziehungsgelder dem pfändbaren Arbeitseinkommen? Werden Sozialleistungen auch mit einberechnet? Einrichten von Rechnungszahlungen auf das Girokonto einer Person - KamilTaylan.blog. Was passiert, wenn das Gehalt bereits auf dem Konto liegt? Was zählt alles zum Arbeitseinkommen und unterliegt somit den Pfändungsfreigrenzen? Das Gesetz regelt tatsächlich einige Ausnahmen von den Pfändungsfreigrenzen des § 850c ZPO. So sind bestimmte Einkommensbestandteile, wie zum Beispiel Aufwandsentschädigungen, Gefahrenzulagen, Erziehungsgelder und Studienbeihilfen sowie manche Renten- und Unterstützungsleistungen der Pfändung nicht oder nur eingeschränkt unterworfen (siehe dazu: §§ 850a, 850b ZPO).
Ich empfehle den Arbeitgeber darauf hin zu weisen das die Abtretung endet. gruß HausH Restschuldbefreiung erhalten am 6. 12. 2017... als Elternteil für dein Kind solange zum Unterhalt verpflichtet, bis es seine Erst-Ausbildung hinter sich hat. Naja, diese Pauschal-Aussage gilt natürlich nur solange, wie das Kind auch unterhaltswürdig ist. Guten Morgen. Erstmal vielen Dank für die Antworten. Zu 1. Meine Tochter wird nach Rücksprache doch nur einige Stunden in der Woche im Restaurant arbeiten. Auch werden die Einsatzeiten sehr unterschiedlich sein. Wer ist unterhaltsberechtigt bei pfändung mit. Verdienst so von 400-600 Euro. Dadurch bleibt die Unterhaltspflicht. Im Sommer beginnt die Ausbildung. Im Sommer endet ja auch meine WVP. Viele Grüße... Restschuldbefreiung erhalten am 6. 2017 Bei einem Verdienst in der Größenordnung könnte der Treuhänder bei Gericht einen Antrag stellen, die Tochter nur noch anteilig als Unterhaltsberechtigte zu berücksichtigen. Ob das Gericht dem Antrag dann folgt, bleibt abzuwarten. @HausH: Die Unterhaltsverpflichtung endet, wenn das volljährige Kind soviel eigenes Einkommen hat, dass es sich selbst versorgen kann, unabhängig von einer Ausbildung.
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