auch noch psychische hinzukommen, könnte dies ggf. ein Weg in eine EMR sein - wohlgemerkt könnte -. Um das herauszubekommen, solltest du dir dann auch mal das sozialmedizinische Gutachten der DRV anfordern, um zu erfahren, aufgrund welcher Umstände die DRV /RV zu ihrer Entscheidung kam. Gesund aus der Reha entlassen obwohl erhebliche Beeinträchtigungen vorhanden sind | Ihre Vorsorge. Ob hier jetzt der SoVD jetzt der richtige Ansprechpartner ist, nun ich persönlich hab da meine Zweifel. Wenn schon dann doch lieber ein Fachanwalt für Sozialrecht. Beim VdK bzw. SoVD kommt es leider immer wieder auf die Engagement der zuständigen Mitarbeiter an - da kann man Glück haben oder eben auch viel Pech -.
Grüße
07. 10. 2021, 16:59 von Vor gut 2, 5 Jahren kam meine Frau in Reha wegen starken schmerzen im Schulterbereich außerdem beidseitigem entzündete Schleimbeutel in beiden Oberschenkeln, damals wurde sie nach 3 Wochen und voll arbeitsfähig entlassen, sie ging wieder mit großen Schmerzen ihrem alten Job nach, allerdings nach ca 3 Monaten war dann ein Arbeiten überhaupt nicht mehr möglich und der Arbeitsmedizinische Dienst riet ihr zur Aufgabe ihres Jobs bzw. zu einer internen Versetzung. Reha entlassungsbericht über 6 stunden bosch hat corona. Der damalige Arbeitgeber strebte jedoch einen Aufhebungsvertrag an weil er keine Möglichkeit zu einer Versetzung sah. Es folgte eine Schulter OP Krankengymnastik usw. doch die Schulter wird nicht mehr schmerzfrei. ( nun seit August 21 aus dem Krankengeld ausgesteuert und nahtlos ALOG) Heute ist meine Frau wieder auf anraten der KK in Reha und dort gab man ihr schon heute zu verstehen dass sie als gesund entlassen wird und bis zu 6 Std / Tag arbeiten kann. Dazu kommt noch dass sie mit ihrer Psyche am Ende ist Jahre lange Schmerzen kein Schlaf in der Nacht Job verloren und noch viel mehr aus früheren Zeiten.
14. 03. 2022, 18:08 von Hallo, wie verhält sich das gegenüber meiner Selbständigkeit nach einer Rehabilitationsmassnahme, wenn herauskommt, dass ich wegen meinem Bandscheibenvorfall nur noch 6 Std täglich arbeiten kann? 14. 2022, 19:19 Hallo Larry1990, im Rahmen Ihrer selbständigen Tätigkeit können Sie ihren Arbeitsumfang weiterhin selbstbestimmt festlegen. Warum sollte Sie ein schnöder Reha -Bericht in den beruflichen/zeitlichen Tätigkeiten einschränken - das ist kein 'Beschäftigungsverbot'! Sozialmedizinische Stellungnahme nach Akteneinsicht EM. Hintergrund Ihrer Frage bleibt mir etwas unklar.. meisten Fragenden zielen ja auf eine EM -Rente ab - kommt die nun/als Teil- EM -Rente, muss ich meine (abhängige/auch selbständige) Beschäftigung einschränken? Als 'Freelancer' nehmen Sie die aus Reha -Sicht prognostizierte Einschränkung schlicht zur Kenntnis und machen davon rein gesundheitlich unabhängig, was Sie sich weiterhin zumuten. Natürlich 'könnte' auch eine teilweise EMRT in Frage kommen, was durch ein entsprechendes Antragsverfahren mit der DRV zu klären wäre – da sind wiederum Hinzuverdienstgrenzen für diese Rente zu beachten, die aber im sehr hohen 5-stelligen Bereich liegen können.
"Wir sind da für alles offen", so Guhl. Denn eines sei klar: Das Fehlen einer altersgerechten Rehabilitation hier am Hochrhein ist "ein Problem, das uns unter den Nägeln brennt. " Das ist bisher passiert: