Mosby-Year Book, 1995, ISBN 0801679478 Einzelnachweise ↑ K. Kämmer, hröder: Pflegemanagement in Alteneinrichtungen, Schlütersche Verlagsgesellschaft, Hannover 2000 Weblinks Beurteilung: Dieser Artikel ist sehr kurz oder unvollständig, und sollte noch erweitert werden. Falls Du etwas zu diesem Thema weißt, dann sei mutig und füge Dein Wissen hinzu.
Zwar stemmen alle die Verantwortung gemeinsam, aber dabei kann doch jeder einen bestimmten Schwerpunkt abdecken. Für bestimmte schwierige Situationen haben manche eben ein besseres Händchen – zum Beispiel, wenn es um den Umgang und die Gesprächsführung mit schwierigen Patienten geht. Dafür werden sie dann gezielt eingesetzt – und zwar ohne, dass im Team deshalb Neid aufkommt. Das geht auch bei hohem Arbeitsdruck. Vor allem müssen Führungskräfte die Mitarbeiter aus ihrer Opferrolle herausführen. Es gibt in jeder Situation eine Möglichkeit der Entwicklung – wenn alle für Veränderung offen sind und nicht auf ihrem Fachgebiet und ihrer persönlichen Vorstellung von Qualität beharren. Sind die Führungskräfte darauf vorbereitet? Karla kommer pflegekonzept. Die können das, auch wenn sie manchmal etwas mehr Projektmanagement bräuchten, um ihr Team zu befähigen. Es ist wichtig, ganz regelmäßig, gezielt und in kleinen Schritten Teamarbeit zu machen. Auch bei dem knappen Zeitbudget müssen dafür 20 Minuten im Monat drin sein.
Doch auch innerhalb der Pflege gilt es, daran zu arbeiten, wie man mit schwierigen Situationen umgeht. Die Führungskräfte sollten weniger über Probleme reden, sondern nach Lösungen suchen. Haben Sie ein Rezept dafür? Was häufig fehlt, ist eine Art Tourenplanung. Bei der Bereichs- und Bezugspflege ist die Organisation der Mitarbeiter oft noch nicht optimal an die knappe Personalsituation angepasst. Das zeigt sich zum Beispiel daran, dass Abläufe komplett unterschiedlich sind, wenn das Stammteam einmal nicht da ist. Deshalb muss die Vorgehensweise ganz eindeutig und schriftlich festgelegt werden und für alle transparent sein. Was sind die größten Probleme, wenn es um Mitarbeiterbindung in der Pflege geht? Organisationsberaterin und Schlüteresche-Autorin Karla Kämmer über häufige Fehler von Stationsleitungen. Wir tun immer noch so, als sei die Hauptkampfzone der Patient – dabei sind es mittlerweile die Mitarbeiter. Wir müssen schauen, dass wir die Menschen in die richtige Position bringen und sie nach ihren Stärken einsetzen. Die Vorstellung, dass jeder immer alles machen muss, halte ich für falsch.
Mit den Bereichen... REQUEST TO REMOVE Leitbild – PflegeWiki Ein Leitbild ist die bildhafte Beschreibung der Haltung oder des "Wesens" einer Organisation. Die eigenen Wertmaßstäbe werden betont, um sich von anderen... REQUEST TO REMOVE Staatl. Geschwister-Scholl-Regelschule (Regelschule), Bad... Beate Schwalm (29. 10. 2012): ich vermisse die schul zeit an dierser schule sehr!!!!
Frau Kämmer, wie ist es aktuell um das Image der Pflege bestellt? Das kommt sehr auf die Perspektive an: Je "pflegeferner" jemand ist, umso negativer ist die Vorstellung von Pflege. Wenn Menschen in ihrem persönlichen Umfeld mit Pflegebedürftigkeit und professioneller Pflege in Berührung kommen, schlägt die negative Einstellung, die zum Teil von Medien und auch von der Politik geschürt wird, häufig in Vertrauen und Respekt um. Bürger vertrauen eher den professionell Pflegenden als den Einrichtungen. Hartnäckig hält sich das Vorurteil, dass Pflege sehr schlecht bezahlt wird, was so nicht stimmt – ebenso wenig wie das in weiten Kreisen vorherrschende Bild, dass Pflegende in ihrer Tätigkeit überwiegend weisungsgebunden handeln. Das Gegenteil ist der Fall. Häufig handeln beruflich Pflegende im Alltag in einem weitgehend arztfreien Raum und entscheiden mit ihrer Fachlichkeit. Die Darstellung des Lebensweltkonzeptes. Herr Trapp, welche Rolle spielt das Image der Pflege für die Gesellschaft? Das Image hängt von den Werten einer Kultur ab.
Bilder der Auftaktveranstaltung Dr. Gerald Quitterer bei seiner Begrüßung in der Meistersingerhalle. © Thomas Scherer Melanie Huml bei ihrer Begrüßungsrede am 77. Bayerischen Ärztetag. Dr. Ulrich Maly beschrieb Medizin als "Beziehungstätigkeit zwischen Menschen". Professor Dr. Röntgenstelle Nürnberg (RBZ) | Bayerische Landeszahnärztekammer. Matthias S. Fifka von der FAU Erlangen-Nürnberg. Dr. Gerald Quitterer überreicht der Staatsministerin einen Blumenstrauß. Das "Ensemble Resonanz" vom Klinikum Nürnberg sorgte für die musikalische Begleitung des Abends. Zur ck Weiter
Diese befindet sich im beigefügten Anhang. Videotutorial der Gematik zum eHBA Auf YouTube bietet die Gematik ein Videotutorial an, welches Ärztinnen und Ärzten detailliert den Weg zum elektronischen Arztausweis erklärt. elektronische Patientenakte (ePA) Die ePA soll zu einem zentralen Element in einem digital vernetzten Gesundheitswesen werden. Mit dem Aufbau und der Einführung der Telematikinfrastruktur im deutschen Gesundheitswesen sind hohe Erwartungen an eine Verbesserung der Patientenversorgung geknüpft. Insbesondere durch eine verbesserte, schnellere und idealerweise vollständige Bereitstellung von relevanten Informationen zu Patienten soll die Behandlung unterstützt werden. Adressen der Landesärztekammern. Als "Königsdisziplin" der Digitalisierung in der Gesundheitsversorgung wird hierbei gerne die ePA benannt. Sie soll in der Hand der Patienten das zentrale Element einer vernetzten Gesundheitsversorgung werden. In der persönlichen ePA können Patienten die bislang an verschiedenen Orten vorliegenden Dokumente zu Behandlungen, Therapien, anamnestischen Informationen oder Befunden an einer Stelle digital zusammenführen, verwalten und für die Behandlung verfügbar machen.
Arztsuche der Bayerischen Landesärztekammer
Versorgung von psychisch Kranken Der 77. BÄT unterstützt die Forderung der in Bayern aktiven Verbände aus dem Bereich der Psychotherapie, Psychiatrie und Psychosomatischen Medizin, einen neuen "gestuften und gesteuerten" Zugang zur psychotherapeutischen Versorgung abzulehnen, wie er in der Kabinettsvorlage für ein Terminservice- und Versorgungsgesetz (TSVG) vorgesehen ist (§ 92 Sozialgesetzbuch V). Wenn eine zusätzliche Vorabklärung vor einer Psychotherapie durch einen eingeschränkten Kreis von Behandelnden eingeführt würde, könnte sich die Versorgung von psychisch Kranken verzögern bzw. nachhaltig verschlechtern oder sie würde sogar ganz verhindert. Die geplante Regelung konterkariere die Fortschritte der erst im Jahr 2017 komplett überarbeiteten Reform der Psychotherapierichtlinie. Pflegenotstand Die Delegierten des 77. BÄT unterstützen das Volksbegehren "Stoppt den Pflegenotstand an Bayerns Krankenhäusern" und fordern eine bedarfsgerechte und verbindliche Personalbemessung für alle Gesundheitsberufe, die an Patientinnen und Patienten tätig sind.