Bundesgericht Tribunal fédéral Tribunale federale Tribunal federal 5A 173/2021 Urteil vom 9. März 2021 II. zivilrechtliche Abteilung Besetzung Bundesrichterin Escher, präsidierendes Mitglied, Gerichtsschreiber Möckli. Verfahrensbeteiligte A. ________, Beschwerdeführerin, gegen Medizinische Dienste des Gesundheitsdepartements Basel-Stadt, Gegenstand Fürsorgerische Unterbringung, Beschwerde gegen den Entscheid des Gerichts für fürsorgerische Unterbringungen des Kantons Basel-Stadt vom 2. Februar 2021 (8/2021). Sachverhalt: Am 27. Januar 2021 brachte eine Pikettärztin der Medizinischen Dienste des Gesundheitsdepartementes Basel-Stadt A. ________ fürsorgerisch in den Universitären Psychiatrischen Kliniken Basel unter. Gesetzliche Regelungen fürsorgerische Unterbringungen — baselland.ch. Mit Entscheid vom 2. Februar 2021 hiess das Gericht für fürsorgerische Unterbringungen die Beschwerde gut und stellte zufolge des dank der regelmässigen Medikation und der psychischen Betreuung stark verbesserten Zustandes fest, dass A. ________ nicht mehr gegen ihren Willen in der Klinik zurückbehalten werden kann.
Es folgte der zweite Strafantrag und wieder wurde ein Rayonverbot ausgesprochen. Nach dem Gutachter ins Gefängnis Am 9. Oktober passte er sie auf dem Arbeitsweg ab und setzte sich zu ihr in den Bus. Als sie ausstieg und ihm zu entkommen versuchte, riss er sie an den Haaren zurück und schlug sie schliesslich bewusstlos. Danach wurde er für einen Monat in Haft genommen, sie stellte ihren dritten Strafantrag. Nach seiner Entlassung stalkte er sie aber weiter. Am 11. Dezember wurde er wieder handgreiflich, bedrohte sie und klingelte abends Sturm an ihrer Haustüre. Nach diesem Vorfall wurde eine kurzzeitige fürsorgerische Unterbringung verfügt, am 15. Dezember wurde er in Haft genommen, nachdem er seine Termine beim Gutachter wahrgenommen hatte. Rekurskommission für fürsorgerische Unterbringungen - Gericht für fürsorgerische Unterbringungen. Am 26. April wird das Dreiergericht seinen Fall verhandeln. Es gilt die Unschuldsvermutung. Hanspeter Krüsi ist Mediensprecher der Kantonspolizei St. Gallen. Kapo St. Gallen Wie soll man reagieren, wenn man Opfer von einem Stalker wird? Es gibt verschiedene Arten von Stalking, zum Beispiel das «Promi-Stalken», das Stalken nach einer Trennung oder wie in diesem tragischen Fall bei unerwiderter Liebe.
7). Der Verein Psychex ist Kollektivmitglied von grundrechte, ch, er bietet bei Bedarf Hilfe unter Telefon 0848 00 00 33 und 044 818 08 70 oder per Mail unter
Appellationsgericht Das Appellationsgericht ist die zweite kantonale Gerichtsinstanz in Zivil- und Strafsachen. Es überprüft angefochtene Entscheide des Zivilgerichts, des Strafgerichts und des Jugendgerichts. Das Appellationsgericht ist ausserdem kantonales Verwaltungs- und Verfassungsgericht. Website: Das Appellationsgericht übt die Aufsicht über die erstinstanzlichen Gerichte aus. Administrativ angegliedert sind dem Appellationsgericht die Behörden, die sich mit dem Anwaltsrecht befassen: Aufsichtskommission über die Anwältinnen und Anwälte Schliesslich haben Vertreterinnen und Vertreter des Appellationsgerichts Einsitz in der Rekurskommission für die gemeinsam mit dem Kanton Zug betriebene Justizvollzugsanstalt Bostadel. Fürsorgerische unterbringung basel mulhouse freiburg. Rekurskommission Bostadel nach oben Zivilgericht Das Zivilgericht Basel-Stadt ist die erste kantonale Instanz in Zivilrechtsstreitigkeiten und zuständig für das ganze Gebiet des Kantons Basel-Stadt. Website: Dem Zivilgericht sind weiter unterstellt: Erbschaftsamt Das Erbschaftsamt ist zuständig für das gesamte Nachlassverfahren.
Sie beurteilt in zweiter Instanz Rekurse gegen Verfügungen der Direktion der JVA sowie Disziplinarfälle. Rekurskommissionen Die Rekurskommissionen sind von der Verwaltung unabhängige Instanzen, die über angefochtene Entscheide von Verwaltungsstellen befinden. Dem Rekursverfahren geht in der Regel ein verwaltungsinternes Einspracheverfahren voraus. Schlichtungsstellen In zivilrechtlichen Streitigkeiten geht dem Klageverfahren in der Regel obligatorisch ein Schlichtungsverfahren voraus. Fürsorgerische Unterbringung – Wikipedia. Diese Aufgabe nehmen die Schlichtungsbehörde des Zivilgerichts, die Schlichtungsstelle für Mietstreitigkeiten sowie die Schlichtungsstelle für Diskriminierungsfragen wahr. Anwaltsaufsichtskommission Die Anwaltsaufsichtskommission führt das Anwaltsregister und übt die Aufsicht über die Anwältinnen und Anwälte im Kanton Basel-Stadt aus.
Croix in Freiburg mit Auszeichnung (Prix du Bilinguisme; 2006) Austauschjahr in Alaska (2002/2003) Besuch der Primar- und Sekundarschule an der FOS Gambach in Freiburg Berufsbezogene Mitgliedschaften und nebenberufliche Tätigkeiten Vorstand der Demokratischen Jurist*innen Basel Mitglied Juristinnen Schweiz Mitglied Verein FRI (Institut für feministische Rechtswissenschaft und Gender Law) Diverse Vorträge im Rahmen von Tagungen und Lehrveranstaltungen Verwaltungsrätin der Eben Ezer AG und Stiftungsrätin der Stiftung Eben Ezer (2015-2016)
zurück (§§ 5-8) Entgeltgruppeneinteilung 1. Jeder Arbeitnehmer wird entsprechend seiner ausgeübten Tätigkeit in eine Entgeltgruppe eingruppiert, unabhängig davon auf welche Art und Weise die Qualifikationen erworben wurden. Werden Arbeitnehmer in Berufen beschäftigt, die in den Entgeltgruppentexten nicht aufgeführt sind, werden sie entsprechend ihrer Tätigkeit einer Entgeltgruppe zugeordnet. Die Eingruppierung erfolgt durch den Arbeitgeber unter Beachtung der gesetzlichen Bestimmungen. Provisionen sind keine Eingruppierungskriterien. Die Eingruppierung erfolgt aufgrund einer ganzheitlichen Betrachtung der Arbeitsaufgabe, d. h. Vbm stellt Tarifliche Orientierungsbeispiele zur Verfügung. ohne Zergliederung in einzelne Tätigkeiten. Die Vergütungsgruppen sind den Personen zuzuordnen, nicht den einzelnen Tätigkeiten. Die Eingruppierung erfolgt aufgrund der Anforderungen, die sich aus den vereinbarten Arbeitsaufgaben ergeben. Dem Arbeitnehmer ist die Vergütungsgruppe, in die er eingestuft wurde, schriftlich mitzuteilen. 2. Werden einem Arbeitnehmer Tätigkeiten übertragen, die verschiedenen Vergütungsgruppen zuzuordnen sind, so ist die höherwertige Tätigkeit für die Eingruppierung maßgebend.
Eine Aufstellung der Entgeltgruppen mit den entsprechenden Punkterahmen finden Sie im ERA-Punktebewertungsbogen. 4. Schritt: Die ERA-Eingruppierung – Sie gruppieren den/ die Beschäftigten ein Erst in diesem letzten Schritt ordnen Sie die Position und die Entgeltgruppe dem Beschäftigten zu, der die Aufgabe ausführt. Zur Unterscheidung zu Schritt 3 spricht man hier von der "Eingruppierung".
Tätigkeiten, die grundlegende berufsfachliche Kenntnisse und Fähigkeiten erfordern. Entgeltgruppe D mit Abschluss nach Einarbeitung (6 Monate). Tätigkeiten, die nach konkreter Anweisung anforderungsgerecht ausgeführt werden. Entgeltgruppe E mit Abschluss und Berufspraxis. Tätigkeiten qualifizierter Art, die nach allgemeiner Anweisung teilweise selbstständig ausgeführt werden. Entgeltgruppe F (Eckentgelt) mit Abschluss und Berufspraxis sowie Fachkenntnissen auf verschiedenen technischen bzw. kaufmännischen Sachgebieten. Tätigkeiten qualifizierter Art, die nach allgemeiner Anweisung selbstständig ausgeführt werden. Entgeltgruppe G technischen bzw. kaufmännischen Sachgebieten mit mehrjähriger Berufserfahrung. Entgeltgruppe H mit Abschluss und Berufspraxis sowie Spezialkenntnissen auf verschiedenen Meister zur Einarbeitung bis zu 6 Monaten. Vergütungssysteme mit Tarifvertrag (ERA-Tarifvertrag). Tätigkeiten qualifizierter Art, die im Rahmen betrieblicher Richtlinien teilweise eigenverantwortlich ausgeführt werden. Entgeltgruppe I a) Meister mit der Voraussetzung zur Eintragung in die Handwerksrolle ohne Berufspraxis.
#1 Servus zusammen mit Sicherheit schon oft gefragt, aber doch nie so einfach zu beantworten Könnt ihr mir in etwa sagen, was man als Leiter einer Abteilung mit Industriemeister Metall und angehenden Techn. Betriebswirt in etwa als Jahresbrutto ansetzen kann? Eventuell auch eine ERA Einstufung der IG Metall (Bayern) nennen? Firmengröße über 1000 Mitarbeiter. Könnte man ERA 10 mit 4200 Euro brutto fordern? Vielen Dank schon mal im Voraus Viele Grüße Snowi @Gast Industriemeister forum wird durch Werbung finanziert. #2 Versuch's doch. Bei uns in der Region (Landau/Pfalz) sind als Neuling (verheiratet, 1 Kind) ohne Berufserfahrung als Meister in deiner Betriebsgröße 2. 500 € brutto, also 30. Era eingruppierung bayern orientierungsbeispiele map. 000 € Jahresgehalt normal. Für die Qualifikation an sich gibt es nicht mehr Geld. LG BigPaps #3 Ich war in einem weltweit agierendem Unternehmen beschäftigt. Dort begann der Meister im erstn Jahr mit 3000€, im zweiten Jahr 3150€, im dritten Jahr 3300€ und nach dem dritten Jahr 3500€ pro Monat. Mit sämtlichen Zuschlägen und je nach verantwortung kann der Meister bis zu 4000€ verdienen.
In dieser Vereinbarung ist festzulegen: Entgeltzahlungszeitraum die Art der Entgeltzahlung (bar oder bargeldlos) Abschlagszahlungen bei längeren Entgeltperioden die Vorschriften über die Art der Überweisung (bei bargeldloser Entgeltzahlung). Erschwerniszuschläge Erschwerniszuschläge auf den jeweils tatsächlichen Stundenverdienst und auf die Dauer der Arbeit werden bezahlt: bei Führung der Mauerfräse ohne Absaugung, mechanischer schwerer Schlagwerkzeuge oder bei Erdarbeiten, nicht unter einer Stunde 10% bei Arbeiten über 20 m Höhe an Außenwänden und schrägen Dächern von Gebäuden, Türmen und Masten ohne festem Gerüst 40% Die Unfallverhütungsvorschriften sind vom Arbeitgeber und Arbeitnehmer dabei zu beachten. HR Online Manager Eingruppierung in ERA Bayern auf Knopfdruck analysieren by Baumgartner - Issuu. im Freileitungsbau für Arbeiten im Grundwasser und moorigen Böden 12% Für Blitzableitermontagen werden bezahlt bei Arbeiten über 30 m Höhe an Türmen und Kaminen ein weiterer Zuschlag von 15% Treten an Baustellen durch Umwelteinflüsse (Schmutz, Staub, Gase, Dämpfe, Lärm usw. ) besondere Erschwernisse und Belastungen für die Arbeitnehmer auf, können auf Antrag gesonderte Zuschläge vereinbart werden.