Unsere Werte Egal, ob Frühjahrskonferenz oder Nordkonferenz unsere Werte bleiben gleich: Die Zeit der Vorbereitung leisten wir ehrenamtlich und zahlen uns kein Gehalt. Individuen und Interaktionen stehen im Vordergrund, das ist es was uns als Forum auszeichnet. Agile verwaltung berlin corona. Konferenzprogramm Konferenzprogramm als Download Konferenzprgramm – Kurzübersicht als Download Vorträge Keynote: Hierarchiefreie Teams – ein Modell für Deutschland? (Johannes Technau, Buurtzorg Deutschland) Heidelberg auf dem Weg in die Agilität (Christine Gebler, Personal- und Organisationsamt Stadt Heidelberg) Agilität-Organisationssoziologie organisationales Lernen (PD Rölle, Universität Konstanz) Einführung Agile Verwaltung durch das Team vom Forum Agile Verwaltung e. V. Praxisbericht "Agilität & Hierarchie – Wie passt das zusammen? Etablierung eines dualen Betriebssystems im Amt für Soziale Dienste Bremen" (Melanie Janssen/ Angelo Kumar) Agile Führung und öffentliche Verwaltung Chancen, Grenzen und nächste Schritte (Birgit Schiche, Plan B. Schiche Personalstrategie & Führung, Hamburg) Agil entscheiden und planen mit großen Gruppen (Alexander Tornow) Aufbau einer Ämter- und Hierarchie-übergreifenden Struktur für Geflüchtete im Job Center Wuppertal (Thomas Lenz) Workshops Agiles arbeiten greifbar gemacht!
Tipps von Thomas: So startest du ganz konkret in die agile Arbeit! Thomas Michls Tipps: So startest du in die agile Arbeit Vernetze dich mit anderen Menschen! Als Einzelkämpfer wird es in deiner Organisation schwierig. Eine Plattform kann auch das Forum Agile Verwaltung sein. Beginne bei dir selbst! Nutze Personal Kanban und gehe die ersten Schritte selbst. Probiere agile Arbeit in kleinen Projekten aus! Taste dich schrittweise an größere Aufgaben heran. Lerne und reflektiere aus eigenem Handeln. Lerne von anderen Branchen! Agile verwaltung berlin film. Es gibt mehr Ähnlichkeiten als du glaubst. Gehe auf Meetups (Treffen) oder zu Scrum-Tischen. Du wirst herzlich empfangen. Abonnieren Sie meinen Podcast: Weiterführende Links Das Forum Agile Verwaltung im Web, auf Facebook und Twitter Die nächste Konferenz des Forums Agile Verwaltung am 24. Oktober 2019 in Berlin: Sehr empfehlenswerter Blog von Thomas zu den Themen Agil, Lean und Projektmanagement: Personal Kanban: Der Scrum Leitfaden: Der Soziologe Max Weber: Die kommunale Selbstverwaltung in Art 28 Absatz 2 GG: Die App Meetup - Treffe dich mit Gleichgesinnten in deiner Region:
Die etwas gesellschaftlich Sinnhaftes leisten möchten, und das geht nicht nur in Sozialberufen. Und nach einiger Zeit höre ich dann von den gleichen Menschen solche Aussagen: «Selbst wenn unsere Prozesse sichtlich nicht wirklich dem entsprechen, was gerade anliegt: Wir halten uns da dran. Weil die uns die Sicherheit und die Rechtfertigung geben, dass sicher wir sicher nichts falsch gemacht haben. Denn wir haben uns ja an Fachstandards und Vorgaben gehalten. Und wenn's nicht gut kommt? Uns kann man wenigstens nichts vorwerfen…. » Die Sicherheit, dass sicher wir sicher nichts falsch gemacht haben. Dreimal 'Sicher' in einem Satz…. Wenn das die prägende Kultur ist, was heisst das dann für Produktqualität? Bürgernähe? Konferenz Agile Verwaltung am 24. Oktober 2019 in Berlin – Agile Verwaltung. Innovationsfähigkeit (ok ok, manche sagen, eine Verwaltung müsse nicht innovieren, also Friedensangebot:) Innovations-anpassungs-fähigkeit? die Ausschöpfung von Potentialen? und vor allem die Leistung von Führung? Eine – zugegebenermassen provokante – Hypothese dazu ist folgende: Formulierte, orientierungstaugliche und anwendungsnützliche übergeordnete Ziele und handlungsleitende Prinzipien als Leitplanke fehlen in der alltäglichen Arbeitspraxis der meisten Verwaltungen auf allen Stufen.
Lesen Sie auch den Kommentar: Nächster Fehltritt setzt Schulsenatorin Busse unter Druck Morgenpost von Christine Richter Bestellen Sie hier kostenlos den täglichen Newsletter der Chefredakteurin Bildungssenatorin Astrid-Sabine Busse (SPD) räumte am Freitag gegenüber der Morgenpost Fehler ein. "Das Schreiben aus meinen Haus war in seiner inhaltlichen Ausgestaltung deutlich zu weitgehend. Deshalb habe ich es auch sofort gestoppt", erklärte Busse. Und weiter: "Als angehende Lehrerin hätte ich mich über solch ein Schreiben ebenfalls mehr als gewundert. Unser Ziel ist es, möglichst viele qualifizierte Lehrkräfte für Berlin zu gewinnen. Da sind solche in die Privatsphäre eingreifenden Schreiben nicht förderlich, selbst wenn in Deutschland andere Behörden das so handhaben. Daran hat sich meine Fachebene auch zunächst orientiert. Agilität in der Verwaltung – eine Einführung - Blog des Fraunhofer IESE. Prinzipiell wollen wir natürlich keine Lehrkräfte verbeamten, die rechtsextremistische oder gewaltverherrlichende Tattoos tragen. Und wir sind wie andere Bundesländer gehalten, einen Weg zu finden das sicherzustellen.
Andere beschreiben Erfahrungen aus der Sozial- und Personalverwaltung und wie sich die Pflege oder das Lernen an Schulen und Hochschulen mit agilen Methoden zeitgemäß organisieren lässt. Der Inhalt - Agilität in Bezug auf öffentliche Institutionen - Agile Methoden und was sie in der Verwaltung bewirken - Best-Practice-Beispiele Die Herausgeber Dr. Martin Bartonitz ist Physiker und aktuell als Produktmanager bei OPTIMAL SYSTEMS GmbH in Berlin tätig. Veronika Lévesque ist Leiterin Qualitäts- und Projektmanagement in einer Schweizer kantonalen Verwaltung und als Organisationsberaterin und Moderatorin unterwegs. Thomas Michl war viele Jahre im Bereich Kultur und Bürgerschaftliches Engagement im kommunalen Umfeld tätig und arbeitet seit Juni 2018 als Agile Coach und Scrum Master. Wolf Steinbrecher ist selbstständiger Berater in Karlsruhe. Prof. Agile Verwaltung für den öffentlichen Dienst | Apiarista. Cornelia Vonhof ist Professorin für Public Management an der Hochschule der Medien Stuttgart und lehrt im Studiengang Bibliotheks- und Informationsmanagement.
Wir überarbeiten das Verfahren jetzt zügig. " Für die Gewerkschaft Erziehung und Wissenschaft (GEW) ist das Vorgehen nicht akzeptabel. "Die Bildungsverwaltung führt für die angehenden Beamtinnen und Beamten eine rechtswidrige Gewissensüberprüfung per Haut-Screening ein", kritisierte der Leiter des GEW-Vorstandsbereichs Beamten-, Angestellten- und Tarifpolitik, Udo Mertens. Agile verwaltung berlin berlin. Dass die Verfassungstreue von angehenden Staatsdienern abgefragt werde, sei in Ordnung, dass sie sich dafür auch noch ausziehen sollen, hingegen nicht, kritisiert die GEW. Sie fordert die Bildungsverwaltung auf, sofort auf das Versenden der Fragebögen zu verzichten. "Beamte müssen ihre Verfassungstreue ohnehin erklären, sie unter einen Generalverdacht zu stellen, ist ein Skandal", sagte Mertens. Ähnlich äußerten sich Bildungspolitiker aller Fraktionen im Abgeordnetenhaus und erwarteten Konsequenzen. Der Fragebogen forderte von den Referendaren Angaben zur Länge und Breite der Tätowierungen, außerdem sollen die Tattoos beschrieben und fotografiert werden.
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