Viel Erfolg, Recardo
Vielen Dank Christian
Hi Allerseits, nach über einem Jahr und immer noch nicht abgeschlossener OP melde ich mich hier nochmal mit einem Update. Nachdem mir die Steuerkette verrutscht ist hatte ich das Thema pausiert bis ich für ein paar Stunden professionelle Hilfe hatte, die mir dann aber letztendlich geholfen hat auch das abzuschließen. In der Wartezeit habe ich aber auch noch ein paar andere Dinge gemacht: Ventildeckeldichtung tauschen. Nockenwellen Ölduschen Plastik austauschen. Obere Gleitschienen tauschen Neue Einspritzdüsen + Einfassungen und Dichtungen Alle Benzinschläuche getauscht Einspritzleitungen neu Verzinkt Alle Gummi Formschläuche getauscht Zündkabel getauscht Zündfinger getauscht.... und den Motor einmal ziemlich freigelegt um soweit wie möglich alles zu reinigen. Trotzdem habe ich jetzt schon wieder Lust, den Motor einmal komplett raus zu holen und alles andere nochmal zu überholen. M110 motor überholen online. Das mache ich dann vielleicht in 2 Jahren nochmal. Kettenspanner habe ich drin gelassen da der original Mercedes Kettenspanner sehr viel stärker war als der neue Febi.
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Schon ein paar Tage alt, ging die Kritik an der Hattie Studie von Rolf Schulmeister und Jörn Loviscach etwas an mir vorbei, nur um mir jetzt umso häufiger über den Weg zu laufen. Per Mail oder im Netz stolper ich über Hinweise zu dem Text, der Kritikpunkte benennt und als pdf unter: abgerufen werden kann. Hattie studie zusammenfassung van. In der Kritik weisen Schulmeister und Loviscach darauf hin, dass die Meta-Analyse "Visible Learning", welche eine Vielzahl von (Meta-)Analysen zur Wirkung von Unterricht untersucht und zusammenfast, beträchtliche und methodische Schwächen aufweist und kommen zum Schluss, dass das Werk einer grundlegenden Überprüfung bedarf. Auf Basis von Stichproben aus den von Hattie herangezogenen Untersuchungen finden die beiden Autoren folgende Kritikpunkte: offenbar nicht wenige der von Hattie herangezogenen Studien sind methodisch zweifelhaft und nicht aussagekräftig genug, die Zuordnung einiger in die Beforschung aufgenommene Untersuchungen zu entsprechenden Themen der Hattie-Studie erscheint den Kritikern fragwürdig, die von Hattie genutzten Analysen sind nicht sorgfältig ausgewählt und so findet sich z.
Dennoch lassen sich unter den nach Hattie lernwirksamen Faktoren mehrere Merkmale identifizieren, die sich beispielsweise den Basisdimensionen guten Unterrichts zuordnen lassen, sodass die Hattie-Studie diese Merkmalskataloge um empirische Befunde ergänzen kann.
Kognitive Aktivierung liegt vor, wenn Unterrichtsgespräche anregend sind und Lehrerfragen herausfordernd wirken, wenn Nachdenken vertieft wird und neues Wissen mit bestehenden Konstellationen verbunden werden kann. Lehrerinnen und Lehrer können das befördern, wenn die Aufgaben herausfordernd sind, wenn kognitive Konflikte provoziert werden, wenn unterschiedliche Positionen aufgezeigt und Begründungszusammenhänge eingefordert werden. Hier soll ein ausgewogenes Verhältnis zwischen "higher-order-questions" und "lower order-questions" helfen. Direkte Instruktion (oder der Frontalunterricht) wirkt bei Hattie mit einer Effektstärke von 0, 59 und unterstützt schwächere Schüler besser als stärkere. John Hattie zu der Frage: Welche Bedeutung hat die Schulleitung? - Lernen sichtbar machen. Grundsätzlich kann gesagt werden, dass der Frontalunterricht gut sein kann, wenn klar bestimmt ist, was gemacht wird, wenn er transparent ist, kognitiv aktivierend wirkt, individuelles und konstruktives Feedback gibt und die Zwischenergebnisse immer wieder in die Lerngruppe zurückgespielt werden. Currikulare Aspekte wirken durch den Unterricht (0, 42), die Lehrpersonen (0, 49) und Lehrplanbezüge (0, 45).
John Hattie ist Professor für Erziehungswissenschaften und Direktor des Melbourne Education Research Institute an der University of Melbourne, Australien. In den letzten zwei Jahrzehnten hat er sich intensiv mit den Einflüssen auf die Lernleistung von Schülerinnen und Schülern auseinandergesetzt. In seinen Büchern Visible Learning (2009), Visible Learning for Teachers (2012) und Visible Learning and the Science of How We Learn (2014) hat er einen Grossteil der weltweit vorliegenden Forschungsergebnisse zu Einflüssen auf die Lernleistungen zusammengefasst und so aufbereitet, dass sie für den Unterricht genutzt werden können. Lernen sichtbar machen (2013; 3. erw. Aufl. Hattie studie zusammenfassung pdf. 2015) ist das Resultat einer über 15-jährigen Untersuchung zu Einflussfaktoren für den Lernerfolg. Mit ca. 800 ausgewerteten Meta-Analysen ist dies die umfangreichste evidenzbasierte Studie zu diesem Thema. Anhand der jeweiligen Effektstärken ( d) wird zwischen starken, mittleren, schwachen und negativen Faktoren unterschieden.
Für die Praxis der Lehrerfortbildung ergibt sich daraus, dass möglichst nah am Unterricht der Kolleginnen und Kollegen gearbeitet werden muss, dass kurze Inputs einen Perspektivenwechsel ausreichend initiieren und dass Reflexionen und kollegialer Austausch wichtige Bestandteile guter Fortbildungsarbeit sind. Damit ist klar, so Lipowsky, dass Tages- oder Halbtagesveranstaltungen nur geringe Lernwirksamkeit bei Lehrerinnen und Lehrern generieren und dass die Entwicklung und Begleitung professioneller Lerngemeinschaften über einen längeren Zeitraum hin ein lohnendes Ziel für die Fortbildungskultur des Landes wären.
Der neuseeländische Bildungsforscher John Hattie, laut "Stern" der "Harry Potter der Pädagogen", hat die Schul- und Unterrichtsforschung revolutioniert. In seiner ersten Meta-Studie "Visible Learning" analysierte er auf der Basis von über 60. Neue Hattie-Auswertung: Digitale Medien machen Schulunterricht nicht immer besser | News4teachers. 000 einzelnen empirischen Untersuchungen mit Lernergebnissen von mehr als 88 Millionen Schülern die Faktoren, die potenziell das schulische Lernen beeinflussen. Newsteachers / mit Material der dpa Der Beitrag wird auch auf der Facebook-Seite von News4teachers diskutiert. Digitale Bildung: Worauf es beim Computer-Einsatz im Unterricht wirklich ankommt – ein Interview mit dem Bildungsforscher Klaus Zierer
Navigation Guter Unterricht Konstruktivismus Methoden-diskussion Differenzieren & Individualisieren Kriterien für guten Unterricht Hattie-Studie Kritikpunkte Ergebnisse der Hattie-Studie Das Effektmaß Welche Schlussfolgerungen und Forderungen an die Lehrerschaft erwachsen aus der Hattie-Studie? Die Ausgangsfrage von Professor John Hattie bestand darin, jene Unterrichtsbestandteile zu identifizieren, welche die höchsten Auswirkungen auf den Lernerfolg von Lernenden haben ("What works best? Hattie studie zusammenfassung m. ")! Vor diesem Hintergrund identifizierte Hattie wirkungsmächtige (66 Faktoren) und unwirksame Einflussfaktoren (31) in den Untersuchungsbereichen - Unterricht - Lehrende - Lernende - Elternhaus - Schule - Curricula Bei der Betrachtung der Ergebnisse fällt ziemlich deutlich auf, dass auch in der Studie von Hattie das Vorwissen und die kognitiven Grundfähigkeiten der Lernenden in Kombination mit personenbezogenen Faktoren (z. B. sozioökonomischer Status, Engagement des Elternhauses) bedeutend für die Vorhersage des individuellen Lernerfolges sind!